Средняя зарплата в германии в 2022 году

Как повысится минимальная зарплата в Германии в 2023 году

На сегодня минимальная зарплата в Германии занимает второе место в рейтинге зарплат Евросоюза после повышения в октябре 2022 года до 12 евро в час. В 2024 году планируется следующее повышение минимальной зарплаты, но в некоторых отраслях зарплата выросла уже с января 2023 года.

Прежде всего повышение коснется тех работников, кто не имеет образования. Их зарплата вырастет до 13,30 евро в час с января 2023 года.

Кровельщики и другие строительные работники будут получать до 14,80 евро в час с января 2023 года.

Минимальная зарплата работника образования изменится на 17,87 евро с января 2023 года.

Работник в сфере образования с дипломом бакалавра будет получать минимум 18,40 евро с января 2023 года.

Работники электротехнической отрасли — 13,40 евро в час уже с января 2023.

Временные работники будут получать от 13 евро в час с апреля 2023 года.

Перевозчики ценных вещей и денег в Северной Рейн-Вестфалии с августа 2023 будут получать от 20,64 евро в час.

Повышение заработной платы до 12,30 евро для работников мясной промышленности начнется с декабря 2023 года

Работники в сфере ухода и опеки за пожилыми людьми получат два повышения: одно в мае 2023 года, а второе в декабре:

• помощники опекунов: в мае — 13,90, в декабре 2023 года — 14,15 евро;
• квалифицированные помощники: в мае — 14,90, в декабре — 15,25 евро;
• квалифицированные сиделки: в мае — 17,65, в декабре — 18,25 евро.

Тот, кто проходит стажировку и учится, сможет получить минимальную помощь на обучение в размере 620 евро в 2023 году.

Каждый, кто начнет стажировку в 2023 году, получит минимальное пособие в размере 620 евро. В дальнейшем каждый год планируется надбавка в размере 732 евро, 837 евро и 868 евро. Не распространяется только на те профессии, которые регулируются законодательством: воспитатели и профессии, связанные со здоровьем: физиотерапевты и другие.

В некоторых отраслях дополнительные выплаты будут регулироваться коллективными договорами и могут достигать 900 евро в первый год стажировки. Компании, которые не будут выплачивать минимальную помощь на обучение, могут уплатить штраф в размере 5000 евро.

Зависимость зарплат от возраста

Интуитивно понятно: с возрастом человек становится опытнее и получает больший доход.

Проводить прямую зависимость оплаты труда от возраста в Германии смысла не имеет — никто не платит работникам больше, только потому, что они стали старше. Но косвенную связь между наличием опыта и доходами проследить реально.

Возраст	Годовая зарплата в возрастной группе
20	30131€
25	37428€
30	45213€
35	51819€
40	55627€
45	57456€
50	58213€
55	58121€
60	58658€

Прямая взаимосвязь опыта и ЗП чёткая: чем больше лет отработки, тем выше доход.

Опыт работы, лет	Годовая зарплата
< 1	33800€
1-2	37440€
3-5	42952€
6-10	49333€
11-25	52000€

Специалистам каких профессий сложно найти работу в Германии?

Достаточно сложно будет найти работу в Германии людям следующих специальностей:

Экономисты

Многие граждане Германии обучаются в этом направлении, создавая большую конкуренцию на рынке труда.

Но на самом деле это очень обширная сфера, поэтому нельзя сказать, что экономистов очень много. Все зависит от конкретной земли Германии: где-то их нехватка, а где-то — переизбыток. Но в целом это не самая востребованная профессия, поэтому иностранцев-экономистов нечасто рассматривают.

Гуманитарные профессии

Философы, историки, преподаватели, теологи не пользуются спросом. Некоторые специалисты в области естественных наук, такие как географы, тоже не очень востребованы.

В стране достаточно людей, которые обучились по этим направлениям. Кроме того, учителя здесь преподают сразу два предмета, например, математику и физкультуру. Поэтому специалистам из России не хватает знания второго направления. Также в немецкие школы в некоторых землях не возьмут работать без местного образования. Исключение составляют языковые курсы и частные школы.

В некоторых землях не признают российские дипломы преподавателей, в других — можно быть только помощником, в третьих — отправляют на «доучивание». При этом с дипломом преподавателя можно пройти «переквалификацию» в воспитателя детского сада. В общем, иностранцев с гуманитарными профессиями здесь не жалуют.

Юристы

В Германии не признают российское юридическое образование. При знании языка возможно найти работу помощником в юридической фирме, но самостоятельным адвокатом, юристом или нотариусом без местного образования стать нельзя. Для этого необходимо поступать в университет и проходить обучение.

Даже если вы идете работать в стартап или международную компанию, где не требуют знания немецкого, все равно стоит помнить негласное правило, что визу проще всего получить людям со знанием немецкого на уровне А2. Еще раз подчеркну, что это не требование, которое где-то прописано, а лишь рекомендация.

Налоги на зарплату и другие сборы в Германии

Германия – это одна из стран с высоким уровнем подоходного налогообложения. Отчасти по этой причине в трудовом договоре указывается уровень зарплаты до вычета всех налогов и сборов, а их немало. Поэтому конечная сумма на банковском счете в разы отличается от первоначальной.

Такие граждане получают больше преференций при подоходном налогообложении и использовании прогрессивной шкалы.

Основные налоги и сборы с зарплаты в Германии:

1. Подоходный налог – это основной сбор. Он имеет прогрессивную шкалу от 14 до 45 процентов в зависимости от годового дохода. Минимальный порог в 9 744 евро в год не облагается для одинокого работника, и в 18 816 евро в год для семейной пары.
2. Налог на солидарность в размере 5,5% для работников с высоким уровнем дохода предусматривал уравнение прав людей, проживающих на землях разного уровня развития. В 2021 года был реформирован, и более 90% его плательщиков получили освобождение.
3. Церковный налог оплачивается работниками, служащими в церкви. В большинстве регионов равен 9%, только в Баварии и Баден-Вюртемберге снижен до 8%.
4. Медицинское страхование в размере 14,6% оплачивается сотрудником и работодателем пополам, то есть 7,3% вычитается из зарплаты.
5. Пенсионное страхование в размере 18,6% аналогично финансируется работником и работодателем в равных долях по 9,3% с каждого.
6. Таким же образом с работника взимается 1,2% в качестве страховки от безработицы и 1,5% на случай длительного ухода за больными.

Каждый работник выплачивает на налоги и сборы от 40% до 75% своей заработной платы, что позволяет создавать примерно равные условия проживания внутри страны и сдерживать стремительное расслоение населения.

Сколько зарабатывают немцы

Мы приводим размеры «чистых» зарплат после уплаты налогов. Среднюю для Германии зарплату получают школьные учителя (€1 380), полицейские (€1 340) и медсестры (€1 120).

Минимальная зарплата у неквалифицированных работников, таких как телефонисты (€720), официанты (€660), уборщики (€500) и т. п.

Немецкая политика распределения заработной платы среди населения вполне обоснована.

Обычные доходы выпускников вузов находятся в диапазоне €1 260—€1 640, но многое зависит от выбранной профессии. В Германии труд некоторых специалистов оплачивается традиционно хорошо. Поскольку в стране действует прогрессирующая шкала налогообложения, мы приведем цифры доходов высокооплачиваемых специалистов без учета налогов.

Врачи

Это самая высокооплачиваемая профессия в Германии — средняя зарплата врача до выплаты налогов — €6 000. Начинающие врачи могут претендовать на €3 600 в месяц.

Чиновники и госслужащие

Ежемесячно зарабатывают в среднем €5 100. Трудно сказать, сколько может получать начинающий чиновник, в зависимости от функций эта сумма составляет €1 800—3 500.

Менеджеры и предприниматели

Сегодня их зарплата составляет в среднем €4 920. О молодых специалистах в этом случае говорить неуместно – руководителями становятся в результате эффективной деятельности.

Аудиторы

Средняя зарплата — €4 910 в месяц. Работа считается высокооплачиваемой со старта, молодые аудиторы получают около € 3 700.

Юристы

Служители Фемиды зарабатывают приблизительно €4 850. Начинающие юристы — € 3 700.

Работа юристов весьма высоко оценивается в денежном эквиваленте.

Специалисты по недвижимости

Эта профессия попала в список высокооплачиваемых сравнительно недавно, доходы маклеров начинаются с €2 300 и доходят до €4 750 вместе с приобретением опыта.

Дизайнеры

Еще одни новички в перечне «дорогих» профессий. Зарабатывают они €4 690. Для начинающих заработок будет приблизительно равен €2 600.

Преподаватели в высших учебных заведениях

Профессора и доценты получают €4 650. Молодые преподаватели довольствуются скромными €2 800.

Немецкие преподаватели также получают приличный доход.

Инженеры-строители

В связи с востребованностью этих специалистов зарплата на старте составляет около €3 560, а опытный инженер получает в среднем €4 640.

Архитекторы

Если молодому специалисту все-таки удастся устроиться на работу, он будет получать €2 600, а с годами зарплата увеличится до €4 500.

Нужно признать, что немецкие работодатели всегда охотно принимают на работу выпускников и даже студентов-практикантов, поощряя их способности и желание обучаться

Основное внимание при выборе кандидатуры на свободное место уделяют списку изученных предметов и аттестационным оценкам

Промысел архитектора будет оценен после приобретения должного опыта.

Рынок труда в Германии все ярче проявляет социальные черты при эффективном вмешательстве государства. Яркий пример такой политики — недавнее решение стимулировать привлечение в страну квалифицированных иностранных специалистов. Теперь через два года работы в Германии иностранец будет иметь право получения вида на жительство.

Было бы преувеличением утверждать, что проблемы занятости решаются просто. Особенно много безработных среди рабочих низкой квалификации. В Германии множество курсов профессиональной подготовки

Правительство постоянно уделяет этому внимание, подтягивая уровень таких специалистов до требуемого работодателю уровня

Немцы вдумчивы, основательны, пунктуальны и деятельны. Это главный повод для уверенности в том, что для них не существует неразрешимых проблем.

Владимир Изварин

Страховка для поездки в Германию онлайн Оформите туристическую страховку не выходя из дома! cherehapa.ru Страховой полис придёт вам на почту.Оформить за 7 минут →

Какая минимальная заработная плата в Германии в 2023 году?

Когда интересуются, какая зарплата у немцев, обычно речь идет о минимальной зарплате, так как максимум ограничен только навыками и способностями нанятого персонала. С 1 октября 2022 года и по текущий момент минимальная брутто-зарплата в Германии составляет 12 евро брутто в час. До октября она составляла 10,45 брутто в час. По словам министра труда Германии Хубертуса Хайля, это увеличение позволило получить дополнительные 400 евро в месяц для людей с ежемесячным доходом в 1700.

Эта минимальная заработная плата также распространяется на иммигрантов, иностранных студентов и сверхурочную работу (если в трудовом контракте не указано иное).

Вот подсказка: проверьте Zoll, Центральное таможенное управление Германии, чтобы быть в курсе последней минимальной заработной платы.

Итак, какая минимальная зарплата у немцев?

Давайте займемся простой математикой. При 40-часовой рабочей неделе штатный сотрудник легко получит минимальную зарплату в размере 2080 евро в месяц!

Иностранный студент может работать параллельно с учебой. Имея немецкую студенческую визу в Германию, можно работать 120 полных дней или 240 неполных дней в году (полный рабочий день равен 8 часам работы).

Теперь следует иметь в виду, что (иностранные) студенты не должны платить налоги или отчисления на социальное обеспечение, если они зарабатывают менее 450 в месяц .

Поскольку налоги в Германии высоки, можно работать 38 часов в месяц и получать минимальную заработную плату, чтобы ежемесячный доход не превышал 450 евро.

Даже стажеры имеют право на минимальную зарплату у немцев. Ваша стажировка должна соответствовать следующим условиям:

• Продолжительность должна превышать 3 месяца.
• Это не является обязательным требованием университета.
• Не волонтерство.

Однако, если работаете не по найму, фрилансер, волонтер или должны пройти профессиональное обучение или обязательную трехмесячную стажировку, право на минимальную заработную плату в Германии отсутствует.

Если вы приедете в Германию для работы, вам понадобится личный счёт в немецком банке. Обращайтесь за бесплатной консультацией по подбору личного счета к нашим экспертам:

Личный счет
Бесплатный подбор

личного банковского счета за границей для
лиц с депозитом €5000+ от банковского
эксперта с опытом 7+ лет.

личного банковского счета за границей для
лиц с депозитом €5000+ от банковского
эксперта с опытом 7+ лет.

Безработица в стране

Средний уровень показателя в ФРГ считается более низким, чем в иных государствах Евросоюза. Германия – это индустриальная страна с высокотехнологичной промышленностью. При этом здесь сохраняется эффективное сельское хозяйство. Пособие по безработице в Германии составляет минимум 350 €, но обычно доводится до уровня МРОТ.

К тому же в течение года после увольнения человек будет получать 60% от суммы, которую составлял его заработок. Если же рассматривать общее число безработных, то оно не превышает 7% населения с учетом снижения показателя, начиная с 2010 года, и резкого наплыва мигрантов в 2014-2017 гг.

Минимальной зарплаты в Германии нет

Многие европейские страны устанавливают такое понятие, как минимальная заработная плата, она может служить инструментом рыночной и социальной политики. Таким образом, государство обеспечивает минимум для проживания самой незащищенной низкооплачиваемой группе наемных работников, снижает количество средств, уходящих из бюджета на социальные выплаты.

Германия является исключением из этого общеевропейского правила вкупе с очень малым количеством других государств. В Германии, Дании, Австрии, Италии, Швеции и Финляндии минимальную заработную плату устанавливают тарифные партнеры, то есть, работодатели и профсоюзы. Сумма этих минимальных оплат труда прописывается в тарифных договорах.

Эти оба способа определения минимальной оплаты труда могут сосуществовать в одном государстве. Например, минимум, установленный правительством, может корректироваться коллективными договорами. Там минимум может устанавливаться выше, но не ниже уровня, назначенного государством.

Сумма заработной платы в Германии утверждается представителями работодателей. Ее размер строго устанавливается лишь для некоторых видов деятельности, всего их семь. К примеру, строительные рабочие на западе Германии получают минимум 15 евро, а на востоке –9 евро, почтовики на западе – 8,7 евро, а на востоке – 8 евро  в  час, хотя разносчики почты везде получают одинаково.

Когда Бундестаг утвердил некоторые приложения и дополнения к законодательству, оказалось, что нужно установить минимум оплаты труда еще в шести отраслях, например, в химчистках, прачечных, охране, горнодобывающих предприятиях.

Треть работников сектора с низкими тарифами получают пособие при ежемесячном доходе в 4145-850 евро. Два миллиона работников являются скрытыми бедняками, но правительство страны считает, что увеличение минимальной почасовой оплаты труда послужит причиной сокращения сферы услуг – ресторанов, гостиниц, торговых точек.

В странах Евросоюза существует критерий, по которому бедняками полагают тех, у кого зарплата составила 60 процентов от представленного среднего дохода. В Германии средним доходом на человека считают 790 евро. Специалисты Министерства труда сосчитали, что у наемного работника его чистый доход должен превышать сумму пособий по безработице и субсидий на квартиру, и составлять 1100 евро.

Уровень заработной платы – это первейший показатель не только компании, а всей отрасти, страны в целом, поэтому ежегодно в странах Европы составляются зарплатные рейтинги. Это очень полезное мероприятие, так как по рейтингам сразу видно, какая отрасль рентабельна и благополучна, какая – нет, где большая текучка кадров или безработица, куда стремятся высокопрофессиональные специалисты. По последней статистике зарплатных рейтингов можно сказать, что наивысшие уровни зарплат ожидаются в Дублине, Лондоне, Париже, Мадриде и Стокгольме.

Факторы, влияющие на зарплату у немцев

Опыт работы влияет на заработную плату. Полезно помнить, что если только начинаете, то для достижения уровня средней зарплаты у немцев может потребоваться 10 или более лет стажа.

Вот сколько сколько можно заработать в Германии, исходя из многолетнего опыта работы:

Годы опыта	Сред. валовая зарплата у немцев (2021 г.)
Менее 1 года	38 932
1-2 года	41 518
3-5 лет	48 058
6-10 лет	56 229
11-25 лет	66 686
25+ лет	67 480

Помимо возраста, опыт управления людьми также влияет на зарплату у немцев. В зависимости от количества подчиненных средняя валовая заработная плата в Германии может быть следующей:

• До 14 сотрудников — 65 257
• До 100 сотрудников — 79 562
• Более 100 сотрудников — 96 357.

Размер компании влияет на зарплату у немцев.

Как отмечает Stepstone, крупные компании (+10 000 сотрудников) в Германии могут платить примерно на целых 29% больше средней зарплаты у немцев.

Компании среднего и крупного размера (5001–10000 сотрудников) платят среднюю брутто-зарплату в Германии примерно на 18% больше. Средние компании (1000-5000 сотрудников) превышают средний показатель примерно на 13%. С другой стороны, стартапы и небольшие компании со штатом до 250 сотрудников, как правило, платят намного меньше средней зарплаты (от -23% до -6%).

Итак, помните: чем крупнее компания, тем выше, вероятно, будет зарплата.

Образование влияет на зарплату у немцев. Ученые в Германии получают среднюю зарплату в размере 58 058, в отличие от неакадемиков, зарабатывающих в среднем 49 346.

Для сравнения: человек, занимающийся финансами, может заработать 78 769 с высшим образованием и 61 596 с профессиональным образованием.

Обладатели степени магистра могут рассчитывать на получение годовой брутто-зарплаты в размере 61 906 по сравнению с теми, кто имеет степень бакалавра и зарабатывает 54 210. И хотя сейчас разница в 14% может показаться небольшой, она определенно окажет большое влияние на сбережения и собственный капитал с годами.

Есть одно исключение, когда образование не является сильным фактором в определении зарплаты у немцев. Например, ИТ-специалистам с 7-летним опытом работы и без высшего образования или профессионального образования крайне повезло!

§ Средняя зарплата в Германии

Средняя зарплата по данным Федерального Ведомства по статистике

В представленной далее таблице 1 вы узнаете актуальный средний размер заработной платы в Германии, опубликованный Федеральным ведомством по статистике ФРГ. В таблице представлена брутто-зарплата до удержания налогов и сборов при полном рабочем времени. В качестве базиса для расчетов принимается зарплата за 1 месяц работы, которая составляет 4’100.00 евро. Данная средняя зарплата рассчитана для т.наз. вторичного сектора экономики Германии, к которому в основном относится производственный сектор и сфера услуг. В представленном размере средней зарплаты не учитываются единовременные выплаты.

Таблица 1: Средняя брутто-зарплата в Германии на 2021 год в евро и рублях

Период времени	Зарплата, в евро	Зарплата, в рублях
Годовая брутто-зарплата	49’200.00 €	5’766’289.20 RUB
Месячная брутто-зарплата	4’100.00 €	480’524.10 RUB
Недельная брутто-зарплата	1’025.00 €	120’131.03 RUB
Часовая брутто-зарплата	25.63 €	3’003.28 RUB

Для расчета нетто-зарплаты, т.е. размера заработной платы, реально-выплачиваемой работнику (чистыми), после удержания налогов и социальных сборов нами применяется следующая методика расчета. Согласно данным Федерального Ведомства по статистике, нетто-зарплата в Германии на 2021 год при полном рабочем времени составляет долю от 59% до 70% брутто-зарплаты, в зависимости от того, имеет ли человек семью детей, работают ли двое супругов или только один. Таким образом, можно принять за средний показатель доли нетто-зарплаты к брутто-зарплате 65%. Применяя этот размер, в следующей далее таблице 2 представлены данные по средней нетто-зарплате в Германии.

Таблица 2: Средняя нетто-зарплата в Германии на 2021 год в евро и рублях

Период времени	Зарплата, в евро	Зарплата, в рублях
Годовая нетто-зарплата	31’980.00 €	3’748’087.98 RUB
Месячная нетто-зарплата	2’665.00 €	312’340.67 RUB
Недельная нетто-зарплата	666.25 €	78’085.17 RUB
Часовая нетто-зарплата	16.66 €	1’952.13 RUB

Пояснение к таблицам 1 и 2:

• Годовая зарплата — месячная зарплата, умноженная на 12;
• Недельная зарплата — месячная зарплата, разделенная на 4;
• Часовая зарплата — месячная зарплата, разделенная на 160.

Средняя зарплата по данным Пенсионного Фонда Германии

Другими данными, дающими представление о средней зарплате в Германии являются данные Пенсионного фонда Германии. Для расчетов различных показателей, связанных с начислением пенсии, Пенсионный фонд использует показатель средней брутто-зарплаты всех застрахованных в Пенсионном фонде Германии. Данный показатель средней брутто-зарплаты основан на данных Ведомства по статистике и утверждается Бундесратом, Федеральным советом Германии. На 2021 средняя годовая зарплата до уплаты налогов и социальных сборов составила 38’901.00 евро. Эта зарплата рассчитывается независимо от сектора экономики и времени занятости на рабочем месте. Для расчета нетто-зарплаты (после уплаты налогов и сборов) на основании данных Пенсионного фонда, мы используем средний показатель процентного отношения нетто-зарплаты к брутто-зарплате по Германии 65%, подробнее смотрите выше на странице.

Таблица 3: Средняя зарплата в Германии на 2021 год в евро и рублях (по данным Пенсионного фонда)

Период времени	Зарплата, в евро	Зарплата, в рублях
Брутто-зарплата (до уплаты налогов и сборов):
Годовая брутто-зарплата	38’901.00 €	4’559’236.10 RUB
Месячная брутто-зарплата	3’241.75 €	379’936.34 RUB
Недельная брутто-зарплата	810.44 €	94’984.09 RUB
Часовая брутто-зарплата	20.26 €	2’374.60 RUB
Нетто-зарплата (после уплаты налогов и сборов):
Годовая нетто-зарплата	25’285.65 €	2’963’503.47 RUB
Месячная нетто-зарплата	2’107.14 €	246’958.62 RUB
Недельная нетто-зарплата	526.78 €	61’739.66 RUB
Часовая нетто-зарплата	13.17 €	1’543.49 RUB

Пояснение к таблице 3:

• Месячная зарплата — годовая зарплата, разделенная на 12;
• Недельная зарплата — годовая зарплата, разделенная на 12 и затем на 4;
• Часовая зарплата — годовая зарплата, разделенная на 12 и затем на 160.

Минимальная оплата труда

Величина минимальной оплаты труда была установлена в Германии только в 2015 году (Mindestlohngesetz vom 11). Это ставка брутто в евро за час работы (брутто – величина оплаты до вычета налогов).

Интересно, что до введения жесткой минимальной ставки, более 4 млн. рабочих мест оплачивались ниже установленного уровня. То есть для большого числа работников, в т.ч. и иностранцев, принятие закона стало фактом повышения оплаты труда в Германии.

Изменения минимального заработка в 2015-2022 годах

Величина минимальной оплаты труда корректируется раз в 1-2 года. С 2015 года она изменялась несколько раз, и самые актуальные данные мы имеем на 2021 год. В целом величины таковы:

• 2015 год – 8,50 €.
• 2017 год – 8,84 €.
• 2019 год – 9,19 €.
• 2020 год – 9,35 €.
• 2021 год (с января) — 9,50 €.

Кроме этого, запланированы и будущие повышения:

• С 1 июля 2021 года – 9,60 евро.
• С 1 января 2022 года – 9,82 евро.
• С 1 июля 2022 года – 10,45 евро.

Напомним, что речь идет о ставке брутто за 1 час работы.

Минимальная заработная плата в месяц (брутто)

Такая величина более привычна выходцам из б.СССР, но в ФРГ она не зафиксирована законодательно. Мы может рассчитать ее примерные значения, подразумевая 20-дневный рабочий день по 8 часов каждый, т.е. 160 рабочих часов в месяц.

Курсы гривны и рубля взяты на январь 2021 года и могут иметь определенную волатильность (изменчивость цены) в дальнейшем.

Итак, минимальная оплата брутто в месяц на 2021 год составляет:

В евро	1 520 €
В рублях	138 005 ₽
В гривнах	52 935 ₴
В белорусских рублях	4 837 бел.руб.

Неплохие цифры, учитывая, что речь идет именно о минимальном размере оплаты. Однако немецкая налоговая нагрузка одна из самых высоких, и расчет сумм в нетто сократит эти суммы.

Средние зарплаты в строительстве

Строительство — одно из самых популярных сфер деятельности для наших иммигрантов. Ниже в таблице показаны уровни дохода специалистов по разным строительным профессиям.

Специальность	Ставка за 1 час, евро	Месячная зарплата, евро
Каменщик, штукатур	15,31	2639
Бетонщик	15,61	2730
Плотник	14,97	2565
Кровельщик	13,84	2388
Мостовщик	14,56	2599
Строитель дорог	15,30	2767
Строитель железных дорог	16,91	3072
Взрывник	16,23	2913
Земляные работы	14,40	2528
Помощник на стройке	2259	12,71
Штукатур	2605	15,35
Изоляционные работы	2483	14,40
Плиточник	2566	15,56
Стекольщик	14,31	2505
Обойщик	16,39	2626
Столяр	13,70	2335
Бондарь	14,75	2562
Маляр-лакировщик	13,92	2322
Фанерщик	13,43	2177

Разница в доходах мужчин и женщин

Последнее официальное исследование на этот счёт публиковалось в 2017 году. Несмотря на наличие серьезной разницы, примерно, в 16% в пользу мужчин, в последние 6 лет исследования, она неуклонно сокращалась.

2008	3294	2661	633
2009	3320	2729	591
2010	3416	2791	625
2011	3508	2861	647
2012	3595	2925	670
2013	3645	3007	638
2014	3728	3075	653
2015	3810	3161	649
2016	3810	3161	649
2017	3964	3330	634

Отчасти разница обусловлена тем, что мужчины чаще занимают руководящие позиции с соответствующей оплатой труда, а также чаще берут оплачиваемые переработки. С годами женщин-руководителей становится всё больше. И таким образом, неравенство сглаживается и выравнивается.

§ Средние затраты на оплату труда в Германии

Период времени	Сумма, в евро	Сумма, в рублях
Годовая стоимость	71’616.00 €	8’393’466.82 RUB
Месячная стоимость	5’968.00 €	699’455.57 RUB
Недельная стоимость труда	1’492.00 €	174’863.89 RUB
Часовая стоимость труда	37.30 €	4’371.60 RUB

Пояснение к таблице 6:

• Годовая стоимость — часовая стоимость, умноженная на 160 и еще на 12;
• Месячная стоимость — часовая стоимость, умноженная на 160;
• Недельная стоимость — часовая стоимость, умноженная на 40.

Сноски:

Курс евро в таблицах взят на 01 марта 2022 года и составляет 117.20 рублей по курсу Европейского Центрального банка. Курсы валют в Германии

Какие возможности открывает ВНЖ Германии?

ВНЖ в Германии — это возможность находиться на территории страны более 180 дней в году, чего не дает Шенгенская виза, а также работать на территории страны. Могу выделить такие преимущества ВНЖ:

• Получение социальной поддержки. Можно претендовать на получение детского пособия, которое выплачивается до совершеннолетия ребенка. А если он продолжит учиться в университете и не обзаведется семьей, то соцподдержку будут начислять до его 25-летия. В 2023 году эта сумма составляет 250 евро в месяц на каждого ребенка вне зависимости от дохода семьи. 
• Возможность прохождения интеграционных языковых курсов или повышения квалификации. Если вы находитесь в Германии по рабочему ВНЖ и учеба не мешает работе, то можно проходить бесплатное обучение. 
• Легализация и перспективы. ВНЖ дает право находиться на территории страны легально, не покидая ее в течение длительного времени. Также в дальнейшем можно получить ПМЖ — это практически уравнивает вас в правах с гражданами Германии, за исключением участия в выборах. Далее можно подать документы на гражданство, но это более длительный процесс. 
• Возможность беспрепятственно путешествовать по Европе. Пара часов на автобусе — и вы уже наслаждаетесь Прагой или смотрите на Альпы в австрийской деревне.

Гамбург. Фото: Unsplash

Размеры заработных плат в Германии по профессиям

Зарплаты в Германии 2021 года зависят от уровня квалификации, опыта и образования. Почти треть населения Германии живет за зарплату 1600 евро в месяц, пятая часть довольствуется 1200 евро. У людей с высшим образованием средний доход составляет 2500. Признаком достатка считается зарплата в 3500 и выше. 

Зарплата врача в Германии

Врачи в Германии получают в среднем €5700 в месяц. Ординаторам обычно платят от €4600 до €5000. Тогда как их более опытные коллеги могут рассчитывать на доходы до €10000.

Зарплата врача в Германии

Средняя зарплата инженера в Германии

Инженер, работающий практически в любой сфере, получает порядка €3500–4000 ежемесячно. Конечно, часть дохода идет на бытовые расходы и оплату коммунальных услуг. Но это весьма достойный заработок для Германии. 

Зарплата учителя в Германии

Немцы ценят хорошее образования. Учителя в Германии получают большие зарплаты, особенно, если сравнивать с Россией. Выплаты зависят от стажа, учебного заведения и региона. Но средние значения зафиксированы на уровне €3500 в месяц. 

Средняя зарплата программиста в Германии

На доходы айтишников влияет много факторов. Все зависит от его уровня образования, навыков, выбранной отрасли, размера компании. Например, программист уровня Senior в крупной фирме может получить порядка €45000–50000 в месяц до вычета налогов. 

В целом, это сама по себе очень перспективная профессия

Владение языками программирования позволит хорошо зарабатывать в любой стране с высоким уровнем экономического развития. 

Заработная плата электрика в Германии

Немецкие Elektriker обучаются профессии 3,5 года. Учеба включает в себя теоретический курс, который обязательно подкрепляется постоянной практикой. Средние зарплаты электриков находятся в диапазоне от €2350 до €3350. 

Работа электриком в Германии

Сейчас профессия переживает «второе рождение». Электриков переименовали в Elektroniker. Теперь они являются специалистами во всех методах пересылки информации. 

Как рассчитать нетто немецкой зарплаты

Влияющие факторы:

• регион проживания;
• место работы;
• семейное положение;
• наличие и количество детей;
• вероисповедание;
• размер заработной платы;
• распределение налоговых льгот между членами семьи (супругами);
• размер страховой кассы.

Список неокончательный, поскольку количество налогов, их размеры, фискальные послабления зависят от региона, изменений федерального и/или местного законодательства.

Налоговые счетчики

Их много на просторах немецкого интернета, но даже не все коренные жители умеют правильно указать все свои данные. Что касается потенциальных мигрантов, то процесс усложняется тем, что отнесение к тому или иному налоговому классу определяется только по факту получения статуса резидента исходя из конкретных данных.

Пример онлайн счетчика на 2019 год: lohnexperte.de.

Налоги:

Вид	Ставка %	Пояснение
Lohnsteuer	14–45	Величина зависит от уровня зарплаты и налогового класса. Это примерно рассчитанная часть Einkommensteuer (подоходного налога), ежемесячно вносящаяся в счет его погашения. Окончательный расчёт происходит по итогам года и данным подаваемой налоговой декларации. При возникновении разницы, отрицательную часть необходимо доплатить, а в случае излишка, он возвращается плательщику
Solidaritaumltszuschlag (солидарный)	5,5	Исчисляется от Lohnsteuer. Идет на устранение дисбаланса между западными и восточными регионами после объединения.
Kirchensteuer (церковный)		Начисляется так же, как солидарный. Отправляется на нужды церквей. Касается католиков, протестантов и других христианских общин. Поэтому мигрантам лучше официально не декларировать свое вероисповедание.
· По стране	9
Баден-Вюртенберг Бавария	8

Взносы по социальному страхованию:

Перечень:

Вид	Ставка %	Пояснение
Krankenversicherung		Медицинская (государственная)
· работник	7,3-8,2	Кроме этого, страховая компания может взимать 1,4% если фонд ниже установленной нормы.
· наниматель	7,3-8,2
Rentenversicherung	9,35	Пенсионные взносы
Pflegeversicherung		В случае утраты работоспособности (инвалидность, потеря кормильца и т. д.)
· работник	1,275	+0,25 в случае бездетности В Саксонии 1,775
· наниматель	1,275	0,775
Arbeitslosenversicherung	1,5	На случай потери работы. Освобождены военные, государственные служащие и граждане, получающие менее 450 евро.

Относительно этого вида вычетов установлены максимальные пределы. Это означает, что после достижения определенного уровня зарплаты, сумма становится фиксированной.

Для оформления продления ВНЖ нужно обратиться в миграционный отдел в Германии, где выдано разрешение на пребывание. Следует предоставить весь пакет документов и подать повторно заявление.

Оформление рабочей визы в Германию совершается только при согласии Комитета по делам иностранных граждан Германии. Рассмотрение дела может затянуться на срок до нескольких месяцев.

Как получить высшее образование в Германии можно посмотреть в статье тут.

Лицам, которые документально подтвердили право на иммиграцию в Германию, сначала выдается ВНЖ, а уже потом – ПМЖ.

Если беженцы в Германии имеют уровень знания немецкого А2 и могут поддержать себя финансово, то у них есть возможность получить постоянное место жительства после пяти лет пребывания в стране.

Двойное гражданство в Германии разрешается иметь евреям, детям, получившим гражданство по праву рождения на территории страны, получение второго гражданства немецким подданным в результате брака.

В ФРГ действует прогрессивная шкала налогообложения — чем выше доход, тем больше размер итогового платежа подоходного налога.

Для того чтобы начать бизнес в Германии и открыть общество с ограниченной ответственностью, требуется минимальный уставный капитал в размере 25 000 евро.

Общие тенденции

Принципы

Для оценки ситуации важны показатели:

• средняя и минимальная заработная плата – это расчётная величина, зависящая от состояния экономики, региональных особенностей и уровня развития отрасли;
• минимальная (МРОТ) устанавливается на законодательном уровне, и не во всех странах она есть;
• прожиточный минимум или потребительская корзина, состоящая из набора необходимых для поддержания жизни продуктов питания, одежды, транспортных расходов и медицинских препаратов.

Немецкие реалии на рынке труда:

1. Общий рост экономики в ЕС и в Германии, способствует увеличению количества вакансий, особенно это касается высококвалифицированных специалистов. Уровень безработицы в 2023 году не превышает 6,2%.
2. Однако наплыв беженцев из восточных стран угрожает изменением тенденции.
3. Наблюдается постепенный рост зарплат с опережением увеличения цен.
4. Развитая социальная сфера с отлаженной системой гарантий.

Средняя зарплата в Германии в 2022 году

В Германии принято указывать зарплату в брутто. Сюда включена оплата труда до вычета всех налогов. По факту на руки немцы получают намного меньше. И эта сумма называется нетто. 

До уплаты налогов брутто-зарплата в среднем составляет €3770 в месяц

Но «чистыми» деньгами работник получит на руки примерно 60–70% от этой суммы. В общем все сборы и налоги составляют до 41% от брутто. В итоге средняя зарплата в Германии в 2021 году составляет порядка €2400–2500 в месяц. 

С другой стороны, немцы приветствуют людей, которые стремятся к повышению. Если у человека соответствующая квалификация, то у него есть все шансы получить прибавку к зарплате. При разговоре с руководителем рекомендуется обосновать просьбу своими знаниями, опытом и достижениями.