Оформление визы в швецию в 2023 году

Работа в Европе по Карте поляка

В отличие от Карты побыту, Карта поляка не входит в перечень документов, дающих право работать на территории ЕС. Однако с Картой поляка оформление любой визы, в том числе D 05, пройдет быстрее. Кроме того, держатели карты освобождаются от консульского сбора. С такой картой можно оформить гражданство и затем переехать в Польшу на ПМЖ.

Как правило, больше всего проблем у соискателей возникает с заполнением объемного заявления, которое больше похоже на анкету. Заполнять его нужно в двух экземплярах и на языке той страны, куда гражданин планирует уехать на работу.

Информацию следует вносить точно и тщательно – любое несоответствие в перспективе может стать поводом для отказа в открытии визы.

Пройдемся по основным ошибкам, которые могут привести к отказу:

• паспортные данные переводить на другой язык не нужно;
• дата и место получения документа вписываются в анкету при помощи транслитерации, а ФИО – как указано в заграничном паспорте;
• гражданство указывается в формате прилагательного, а не страны гражданства: не “Россия”, а “российский” соответственно;
• дойдя до блока с контактными данными, снова воспользуйтесь транслитерацией. Например, улица Цветочная в анкете должна быть вписана как Cvetochnaja;
• раздел «референции» предназначен для данных работодателя в той стране, куда направляется заявитель. Контакты вносите обязательно действующие и правильные: в консульстве проводят глубокую проверку и требуют подтверждения командировки у всех сторон.

Полученная виза Van der Elst для работы в Евросоюзе не выдается на отдельном носителе, а проставляется работнику в действующий заграничный паспорт.

Собственный бизнес

И все же работа в Швеции без знания языка возможна, если у вас есть капитал. В этом случае можно заняться развитием собственного бизнеса. Проблем с разрешением на работу и проживанием, как правило, не возникает: здесь заинтересованы в том, чтобы в страну приходили инвестиции и бизнесмены. Поэтому налогообложение юридических лиц в Швеции – одно из самых низких в ЕС. Иностранцы в Швеции могут создавать собственные ООО и АО, как вариант – владеть 50% акций местной компании. Однако при этом следует учитывать высокую конкуренцию в стране.

Помогла ли вам статья?

Да1Не очень

Наталья

Написать

Задавайте вопросы или пишите рекомендации

ТОП-10 лучших вакансий

Самые популярные у трудовых мигрантов вакансии

Профессия	Зарплата в zł	Зарплата в €
Строитель	3600	755
Столяр	2750	577
Электрик	2700	566
Водитель автобуса или грузового автомобиля	3100	650
Дальнобойщик	5000	1050
Повар	2700	566
Врач	6200	1300
Медсестра	2600	545
Бухгалтер	3000	630
IT-специалисты	7200	1500

Уровень зарплаты отличается в разных воеводствах и городах. Самые большие заработки в городах Варшава, Ястшембе-Здруй и Катовице, в Мазовецком, Поморском и Нижнесилезском воеводствах. Средняя зарплата в Польше на 2019 год составила 5275 zł, что соответствует 1107€.

На нашем форуме сейчас активно обсуждают иммиграцию. Присоединяйтесь!

Как переехать в США? Способы легальной миграции за океан

39

Ответить

Как легально трудоустроиться в Канаде и остаться жить в стране

58

Ответить

Куда подавать документы?

Для оформления рабочей визы в Швецию обязательным условием является официальное предложение трудоустройства от шведского работодателя и наличие приглашения на въезд. Работодатель дает объявление об открытой вакансии на шведской бирже труда. Если в течение 10 дней она не заполнится, обращается в миграционную службу за разрешением и приглашением на работу иностранного лица.

С этими двумя документами нужно обратиться в консульский отдел посольства Швеции в Москве или Минске. Делается это без предварительной записи. Также заявление можно подать в офисе визового центра, который будет пересылать документы в посольство.

Решение на выдачу принимается посольством, в некоторых случаях миграционным агентством Швеции. В соответствии с соглашением об упрощенном визовом режиме со странами ЕС, для россиян рассмотрение документов составляет от 10 до 30 календарных дней.

После подачи документов соискатель может быть вызван на собеседование в связи с возникновением дополнительных вопросов или подачей документов. О дате готовности визы заявителю сообщает сотрудник посольства.

Переехать в другую страну возможно! Сейчас легко получить вид на жительство, ПМЖ и даже гражданство другого государства. С миграционными юристами можно обсудить ваши цели и подобрать оптимальный вариант иммиграции исходя из ваших возможностей. Существует рейтинг миграционных компаний, которые занимаются оформлением ВНЖ, ПМЖ и другими вопросами. Консультация у них бесплатная!

Что надо знать и предвидеть

Что бы попасть на денежную должность, нужно понимать, что шансы, если честно, не велики. Особенно, если решите лично искать должность через какой нибуть сайт. Естественно, что сделать это без посредников экономичней, но насколько эффективней? Ведь уважающее себя агентство, занимающиеся трудоустройством, сканирует каждое объявление и помогает находить высокооплачиваемый, легальный способ улучшить ваше материальное состояние.

Что бы занять должность в Стокгольме, полезно освоить шведский язык.

Уточните условия труда, проживания и питание. Ведь, если жить и кушать придется за свой счет, то это ударит по кошельку.

Также, не стоит забывать о формальностях, и уточнить какие нужны документы. Этот пункт, разберем немного ниже.

Что ждёт соискателей в чужом государстве

Работа в Швеции для украинцев привлекательна достойной оплатой труда. Занимая рабочие должности, реально заработать в среднем 2000 евро, а то и больше. Кроме этого, государство обеспечивает социальной и медицинской защитой новоприбывших тружеников. Официально здесь установлена сорока часовая неделя, но иногда предприятия, предлагают работникам более короткие смены.

Также, некоторые наниматели предоставляют жилье, оплачивают питание, а иногда и перелет или оформление визы. После, расходы компании вычитаются из заработной платы. Отличный вариант, кому необходимо отправиться поработать, но не хватает средств для старта.

Минусы работы

К минусам можно смело отнести высокую конкуренцию. Кандидату, знающему английский или шведский быстрее отдастся предпочтение. Также, вместе с заявкой на должность, нужен официальный допуск к труду, который неплохо бы оформить заранее.

Для работы в этой стране понадобится рабочая виза и разрешение на работу. Если планируете трудиться не более трех месяцев, этого достаточно.Если же, отправляетесь на боле длительный срок, необходимо особое разрешение на деятельность. Вместо рабочей визы, получаете на руки пластиковую карточку с пометкой Вид на жительство.

Как получить рабочую визу в Швецию?

Оформление шведской рабочей визы происходит в несколько этапов:

• Изучение шведского рынка труда;
• Целенаправленный поиск работодателя;
• Проведение с работодателем переговоров, направленных на оформление трудовой договорённости;
• Работодатель подготавливает официальное приглашение на трудоустройство и трудовой контракт, посылает данные акты российскому специалисту по электронной почте;
• Претендент на получение шведской рабочей визы, в свою очередь подготавливает необходимые документы. После получения приглашения на трудоустройство и соответствующего контракта от работодателя, российский специалист лично отправляется в шведское консульство с полным пакетом актов и ходатайством о предоставлении въездного документа типа D;
• В процессе ожидания ответа уполномоченного консула автор ходатайств может быть вызван для проведения дополнительного собеседования. Явка на подобные мероприятия является обязательной. Если претендент на получение шведской рабочей визы не является в назначенный срок без уважительной причины, обработка его идентификационных данных и оформление визы приостанавливается;
• Ожидание ответа на ходатайство и готовности визы.

Важно! Как и большинство европейских стран, Швеция в первую очередь нацелена на обеспечение рабочими местами собственного населения. Таким образом, если на заинтересовавшую иностранца должность претендует шведский специалист, работодатель отдаст предпочтение гражданину Швеции

Сроки действия и продление шведского ПМЖ

Владельцы постоянного вида на жительство не обязуются продлевать свой статус, а при истечении срока действия самой карты необходимо запросить новый документ в агентстве. Для возможности претендовать на гражданство в рамках общей процедуры натурализации соискателю требуется не менее 5 лет быть резидентом Швеции.

Случаи аннулирования постоянного вида на жительство возможны, если иностранец предоставил ложную информацию о себе, которая послужила поводом для присвоения ему статуса резидента. Также ПМЖ аннулируется, если соискатель был изгнан из государства, создал угрозу для общественного порядка, пребывал вне территории ЕС более 12 месяцев подряд, находился за пределами Швеции больше 6 лет или получил ПМЖ в другой стране Евросоюза.

Фото на визу в Швецию: требования 2023 года

Все шенгенские страны придерживаются стандарта фото ICAO. Он предполагает соблюдение ряда параметров:

• Белый либо светлый, обязательно однотонный фон снимка.
• Неискаженная цветопередача.
• Размер – 3,5×4,5 см.
• На фотокарточке не должно быть дефектов, помятостей, овалов, уголков и прочих обрамляющих изображение лица элементов.
• Не допускается наличие деталей, закрывающих лицо либо искажающих облик: головных уборов нерелигиозного назначения, солнечных очков, аксессуаров.
• Снимок не должен искажать внешность соискателя посредством внесения улучшений при помощи спецпрограмм.
• Направление взгляда – на камеру, лицо должно быть полностью открыто, глаза не закрыты волосами / оправой очков, уши четко видны

В случае нарушения требований к фотографиям на визу в ее выдаче будет отказано.

Трудоустройство для граждан ЕС

Работа в Европе для граждан Молдовы, Украины, России и других государств постсоветского пространства требует официального одобрения от местных властей. Согласно Договору о функционировании Европейского союза, его граждане могут свободно передвигаться по территории всех стран-участниц объединения и трудиться без специального разрешения на работу в государствах ЕС. Что касается нейтральной Швейцарии, для большинства жителей Евросоюза рынок там также открыт. Другое государство континентальной Европы, Англия, как страна Соединенного Королевства после процедуры Brexit потеряла право на взаимодействие с ЕС по трудовым договоренностям.

В целом, эмигранты из РФ и Украины имеют не настолько хорошие условия труда, как граждане принимающей страны ЕС. Для жителей, родина которых не имеет соглашения с Европейским союзом, наличие права на работу там зависит от национального законодательства государства-нанимателя. Разрешение на трудоустройство не требуется тем, кто состоит в семейных отношениях с гражданами ЕС.

Для иностранцев, которые рассматривают жизнь и работу в Европе в долгосрочной перспективе, целесообразным будет оформление паспорта одного из государств Евросоюза. Чтобы эта процедура не занимала 10 лет, можно, к примеру, воспользоваться программой репатриации, которую предлагает Румыния. Иностранец вправе получить паспорт за срок от 1 года, доказав, что его родственники проживали или родились на территории европейской страны. Программа репатриации не требует постоянного проживания в Румынии и углубленного знания ее национального языка.

С паспортом Румынии можно свободно передвигаться по Европе и еще в более чем 100 странам мира без виз. Для получения дополнительной консультации и помощи по программе репатриации можно обратиться к специалистам по международному праву.

Наиболее востребованные профессии в 2023 году

На государственном рынке труда найдут работу:

Профессия	Зарплата в месяц, кроны	Зарплата в месяц, рубли
IT-специалисты	25 000–34 000	165 000–223 500
Врачи	35 000–55 000	230 125–361 600
Медсестры	25 000	165 000
Преподаватели, воспитатели	24 000-28 000	157 800-184 100
Строительные инженеры	29 000	191 000
Строительные рабочие	25 000	165 000
Электрики с в/о	27 000	177 500
Автомеханики	21 000	138 000
Повара	21 500	141 500
Агрономы	21 000	138 000
Работники сельского хозяйства	18 500-23 000	122 000–151 200
Разнорабочие	18 500	122 000
Социальные работники	23 500	154 500
Геолог	31 000	204 000
Гид	19 000	125 000
Водитель	20 000–23 000	131 500-151 200

Уровень заработной платы

Минимальная месячная зарплата в Швеции составляет 1300 шведских крон (137 евро). Неквалифицированные работники в среднем получают 2000 евро, квалифицированные — 2700 евро. Зарплата специалистов IT и врачей доходит до 3500 евро. Сборщики ягод и грибов в урожайный сезон могут заработать до 3000 евро.

Следует учитывать, что суммы указаны до уплаты налогов. Налог на зарплату в Швеции зависит от многих показателей, высчитывается для каждого работника индивидуально и варьируется от 13 до 42%. В интернете размещены специальные сайты, с помощью которых можно рассчитать сумму налога.

Как переехать на ПМЖ в Швецию

Для переезда в Швецию нужно выбрать подходящее для себя основание, которое послужит получению разрешения на жительство и дальнейшей легализации, а затем пройти ряд этапов — запросить ВНЖ, по факту положительного решения оформить визу для въезда, а спустя 5 лет легального проживания получить статус постоянного резидента и достаточный перечень прав для комфортной жизни наравне с гражданами.  

Оформление вида на жительство 

В отличие от многих других стран, ВНЖ Швеции запрашивается иностранцем из-за рубежа. Запрос можно подать онлайн на сайте Шведского миграционного агентства или лично через дипломатические представительства страны. В соответствии с выбранным основанием соискателю требуется подготовить документы, а в некоторых случаях дополнительно пройти собеседование в консульстве (даже при условии отправки заявки онлайн) — об этом иностранец отдельно уведомляется.

Решение по запросу принимается достаточно долго — от нескольких месяцев до года и больше. Иногда уполномоченный орган может запрашивать дополнительные справки, что еще больше растягивает процедуру во времени. На сайте можно проверить ориентировочные сроки, заполнив специальную форму с указанием основания переезда и других деталей дела.

После положительного решения по ВНЖ соискатель может планировать поездку — если с его страной у Швеции действует режим свободного пересечения границ, дополнительных документов не нужно, в ином случае придется оформить визу. Запрос на въездное разрешение подается в дипломатические представительства и рассматривается несколько недель. Стоит учесть, что с 2022 года для россиян действуют новые правила — теперь им для посещения Швеции необходимо открывать визу в обычном, а не упрощенном режиме.

Получение ПМЖ Швеции 

Порядок приобретения статуса постоянного резидента Швеции: 

1

Выполнить необходимые условия

Соискателю требуется убедиться, что он достаточное количество времени прожил на территории страны в статусе подходящего ВНЖ и имеет необходимые ресурсы для дальнейшего пребывания в Швеции. 

2

Заполнить заявление и подать документы в Миграционное агентство Швеции

Заявка заполняется по стандартной форме, скачать которую можно на сайте Шведского миграционного агентства migrationsverket.se. На этом же ресурсе можно ознакомиться с почтовыми адресами, по которым доступна отправка запроса на приобретение статуса.  

3

Ожидание и получение решения

После подачи заявки соискателю нужно посетить Миграционное агентство, чтобы сделать фото и сдать отпечатки пальцев. Отслеживать статус заявки можно на сайте, а после готовности карты ПМЖ она отправляется по шведскому адресу соискателя в течение недели.

Какие документы необходимо подготовить для переезда 

Стандартное досье для того, чтобы переехать на ПМЖ, включает: 

• Заявка 

  Заполняется по форме 138011, при легализации соискателя с ребенком на него нужно сформировать отдельный запрос. 

• Копия паспорта 

  Предоставить необходимо все страницы с личными данными, сроком действия и разрешениями на проживание в других странах. 

• Документы, подтверждающие финансовую обеспеченность 

  Справки должны продемонстрировать стабильное получение дохода — выписка о заработной плате от работодателя, о пенсионных выплатах, данные из налогового агентства о прибыли от компании. 

• Квитанции, чеки, которые показывают стоимость проживания соискателя в Швеции 

  Документы должны доказывать оптимальное соотношение доходов и расходов, а в их перечень входит — договор аренды с указанием суммы, купли-продажи недвижимости, данные о ежемесячных расходах на питание и проживание в целом. 

Причины отказа в выдаче шведской визы

С 2011 года посольство Швеции, как и других стран Шенгенского соглашения, должно указывать причину отказа в визе. Новые правила Визового кодекса также позволяют туристам обжаловать консульское решение, запрещающее въезд на территорию страны. Если Вам не выдают визу в Швецию, необходимо в первую очередь узнать тип отказа. Откройте Ваш загранпаспорт – в нем Вы увидите штамп, состоящий из букв и цифр. Литеры обозначают тип запрошенной визы, а цифры – причину отказа в ней.

С2. Если в Вашем паспорте поставили такую отметку, значит, Вас вызывают на собеседование для уточнения некоторых данных. В консульском отделе посольства Швеции с Вами побеседует визовый офицер. Постарайтесь максимально грамотно и правдиво отвечать на все заданные вопросы. Если Вас не пригласили не собеседование, возможно, не подтвердилась Ваша бронь гостиницы или авиабилетов. В этом случае просто подайте документы на шведскую визу снова через две недели. Если все будет в порядке, ее наклеят сверху на штамп С2.

Как получить рабочую визу в Швецию?

Оформление шведской рабочей визы происходит в несколько этапов:

• Изучение шведского рынка труда;
• Целенаправленный поиск работодателя;
• Проведение с работодателем переговоров, направленных на оформление трудовой договорённости;
• Работодатель подготавливает официальное приглашение на трудоустройство и трудовой контракт, посылает данные акты российскому специалисту по электронной почте;
• Претендент на получение шведской рабочей визы, в свою очередь подготавливает необходимые документы. После получения приглашения на трудоустройство и соответствующего контракта от работодателя, российский специалист лично отправляется в шведское консульство с полным пакетом актов и ходатайством о предоставлении въездного документа типа D;
• В процессе ожидания ответа уполномоченного консула автор ходатайств может быть вызван для проведения дополнительного собеседования. Явка на подобные мероприятия является обязательной. Если претендент на получение шведской рабочей визы не является в назначенный срок без уважительной причины, обработка его идентификационных данных и оформление визы приостанавливается;
• Ожидание ответа на ходатайство и готовности визы.

Важно! Как и большинство европейских стран, Швеция в первую очередь нацелена на обеспечение рабочими местами собственного населения. Таким образом, если на заинтересовавшую иностранца должность претендует шведский специалист, работодатель отдаст предпочтение гражданину Швеции

Тип визы

Причины отказа и что делать?

Самостоятельное оформление визы часто заканчивается получением отказа и является причиной впустую потраченных денег, так как сумма всех сервисных и консульских сборов не возвращается. Отказ в выдаче польской визы можно получить вследствие того, что:

• заявитель находится в списке лиц, появление которых в Польше является нежелательным;
• представители польских властей считают пребывание иностранца в Польше опасным для безопасности, порядка в стране и здоровья граждан и резидентов;
• предоставлены ложные сведения и поддельные документы;
• допущены ошибки при заполнении визовой анкеты;
• нет достаточного количества финансовых средств;
• прослеживаются явные иммиграционные намерения при выборе неиммиграционной визы.

Причина отказа указывается в бланке, который прилагается к заграничному паспорту. Иностранцы имеют право по истечении 14 дней подать апелляцию на пересмотр решения в польское консульство или собрать повторно пакет документов и подать новую заявку. Визовый сбор в таком случае составляет 60 EUR.

Получая визу и пересекая польскую границу, иностранцы обязаны соблюдать условия пребывания, которые предусматривает тип полученного разрешения. Рекомендуется следить за количеством дней, проведенных по визе на территории Польши, в противном случае за нелегальное нахождение можно получить депортацию.

Не думать о том, сколько времени разрешается находиться в Польше, могут иностранцы с паспортом Евросоюза. При необходимости граждане ЕС вправе получить польское ПМЖ для постоянного проживания на упрощенных условиях. Проконсультироваться по процедуре оформления европейского гражданства в короткие сроки лучше с миграционными юристами.

Планируете иммигрировать?

Выберите страну

Tue, 23 May 2023 10:59:51 +0300

Дополнительная информация:

• Получение карты поляка для иммиграции в Польшу
• Как получить гражданство Польши?
• Получение гражданства Польши по репатриации
• Получение ВНЖ (вида на жительство) в Польше
• Получение карты сталего побыту в Польше: инструкция для белорусов, украинцев и россиян
• Иммиграция в Польшу: как переехать в РП из России, Беларуси или Украины?
• Получение гражданства Польши по натурализации
• Трудоустройство в Польше: как найти работу с хорошей зарплатой?
• Открытие бизнеса в Польше

Типы рабочих виз в Италию

В зависимости от продолжительности действия и категорий специалистов-соискателей работы в Италии трудовые визы подразделяются на типы.

Для сезонных работ

Трудовая виза в Италию для сезонных работ в сфере сельского хозяйства, туризма и прочих видов деятельности выдается сроком от 20 календарных дней до девяти месяцев. Правительство государства устанавливает квоты на вакансии сезонного характера, и потенциальный работодатель обязан оформить разрешение для работника.

Для наемной работы по правительственным квотам

Первичная трудовая виза для работника по найму открывается по сроку действия контракта, подписанного с местным работодателем, но максимум на год с возможностью дальнейшего продления до двух лет. Исходя из конъюнктуры рынка труда, правительство государства дважды в год определяет квоты на трудоустройство иностранцев различных специальностей. Поиск рабочих мест и оформление разрешений на трудовую деятельность осуществляется в рамках правительственных квот.

Хотите получить гражданство Европейской страны?

Пройдите бесплатный тест и узнайте свои шансы

перейти к тесту

Для наемной работы без учета государственных квот

Для россиян, украинцев, белорусов и других граждан СНГ существует также возможность получить рабочую визу в Италию вне правительственных квот. Это касается специалистов следующих категорий:

• переводчики;
• специалисты в области высоких информационных технологий;
• обладатели научной степени, ученые, исследователи;
• преподаватели высших учебных заведений;
• артисты;
• спортсмены.

Для предпринимательской деятельности

Национальная трудовая виза для предпринимательства открывается при условии наличия у бизнесмена необходимых финансовых ресурсов, сертификатов и лицензий, если того требует определенная сфера деятельности. Максимальный срок действия визового разрешения данного типа – два года.

Причины для утраты и отказа в ВНЖ Швеции

Миграционная служба Швеции предельно внимательно рассматривает каждую поступившую заявку. На принятие решения влияют как основания для получения ВНЖ, так и личность самого мигранта. Причинами для отказа могут послужить:

• воинская служба или служба в силовых структурах другого государства;
• проблемы с законом;
• попытка ввести в заблуждение службы миграции;
• финансовая несостоятельность;
• документы, поданные в неполном объеме или с ошибками;
• подозрение в криминальной или террористической деятельности.

В течении десяти дней есть возможность подать на апелляцию. Если проблема в документах, то исправленный и дополненный пакет можно подать уже на следующий день. В случае отклонения апелляции дальнейшую судьбу прошения решает суд. Существуют причины, по которым мигранты, находящиеся на территории государства и имеющие ВНЖ Швеции могут быть его лишены:

1. Фиктивный брак.
2. Нелегальное трудоустройство или его продление.
3. Нелегальное пребывание в стране по окончании туристической визы.
4. Необоснованный статус беженца.

На нашем форуме сейчас активно обсуждают иммиграцию. Присоединяйтесь!

Как переехать в США? Способы легальной миграции за океан

39

Ответить

Как легально трудоустроиться в Канаде и остаться жить в стране

58

Ответить