Минимальная и средняя зарплата в турции

Как оформиться официально?

Для россиян допустимо проживать на территории Турции без визы до 90 дней в течение полугода. Чтобы оставаться в стране на более долгий срок, легально трудоустроиться, по требуется рабочая виза – разрешение на работу.

Этот документ бывает нескольких типов:

1. на 1 год — этот период может быть продлен, если занятость обеспечивает все тот же работодатель.
2. Постоянное – выдается исключительно мигрантам, легально и беспрерывно прожившим в Турции более 8 лет.
3. на самостоятельной основе – предпринимателю, открывающему бизнес на турецкой территории.

Для некоторых категорий граждан предусмотрен упрощенный порядок получения рабочей визы

• мигрант из любой страны ЕС с семьей;
• супруг/супруга турецкого подданного.
• дети от иностранцев, имеющие вид на жительство.
• работники культуры и известные спортсмены.
• специалисты, которых направляет на работу Посольство или Консульство.

• На месте — для иностранцев, имеющих действующий ВНЖ, выданный на срок не менее полугода, по обращении в министерство труда в Анкаре.
• В Консульстве Турции в своей стране. Понадобятся: трудовой договор; документ, нотариальное заверение подписи руководителя на контракте и копии выше перечисленных документов.

Тренды на рынке труда 2022

На рынке труда сказался уход крупных зарубежных компаний. Россияне стали отдавать приоритет отечественным работодателям — вот одна из тенденций, ярко проявившаяся в 2022 году. Согласно исследованию Robocash Group, 41,6% россиян выбирают работу в отечественных компаниях. Такая тенденция вызвана массовым уходом зарубежных компаний с российского рынка, и, как следствие, поиск россиянами стабильности в отечественных компаниях. Почти 29% участвовавших в исследовании в возрасте до 35 лет и 33,5% старше 35 лет боятся работать в зарубежной компании.

В конце августа рекрутинговая компания Get experts опубликовала результаты своего социологического опроса, по итогам которого было выявлено, какие недостатки и преимущества работы в российских и зарубежных компаниях отмечают представители рынка труда. Эти результаты приводят «Известия». Главное, что стоит заметить: половина респондентов (50%) среди недостатков работы в иностранной компании выделяют нестабильность трудоустройства в текущей ситуации. Причем около четверти ответивших вообще не видят недостатков. Среди преимуществ сотрудничества в зарубежной компании отметили возможность работать с узнаваемым международным брендом (73,3%), привлекательный соцпакет (65,1%), более масштабные проекты и задачи (52,7%), более высокая заработная плата (52,1%).

Рис. 4. Недостатки работы в зарубежной компании, 2022

Что касается недостатков работы в отечественной компании, то частично респонденты отмечали те же недостатки, которые есть и при работе на зарубежную фирму: отсутствие структурированности отделов и функций (30%), «обезличивание» работников (26,8%), отсутствие карьерного роста. Чаще респонденты отмечали как недостаток невысокую зарплату (ниже среднего уровня на рынке) (36,6%), а также невозможность повысить зарплату за счет карьерного роста (28,1%). Главным преимуществом работы в российской компании была названа стабильность — так ответили 30,9%.

Рис. 5. Недостатки работы в российской компании, 2022

Уровень инфляции в мире по странам в 2022 году

Высокая инфляция в Турции бьет все рекорды в мире. Для сравнения в таблице приведены данные за август 2022 года по ряду стран. Информация наглядно показывает ситуацию в мире. Пока что Турция занимает первое место.

Страна	Показатели инфляции
Турция	83,45%
Аргентина	78,5%
Россия	14,3%
Зона Евросоюза	10%
Мексика	8,7%
США	8,3%
Канада	7%
Индия	7%
Южная Корея	5,6%
Китай	2,5%

Уровень инфляции в мире по странам в 2022 году

В целом сейчас в первую очередь на экономику стран оказывает не только вовлеченность в общую геополитическую ситуацию, но и внутренние процессы. Например, рост цен в Аргентине по большей части связан с засухой и пожарами. В Мексике экономика находится в прямой зависимости от Америки и деятельности наркокартелей. 

Самые низкие показатели традиционно фиксируются в КНР. Китай показывает уверенное снижение инфляции за счет того, что их внутренние потребители предпочитают копить деньги, а не тратить. Скорее всего это связано с экономностью китайцев. Они не покупают лишних вещей, редко берут жилье в ипотеку, предпочитая депозит, а не кредит.

Узнайте, какое пособие по безработице можете получать

Важный вопрос: вы мужчина или женщина?

Чтобы государство платило деньги, нужно получить официальный статус безработного — через постановку на учет в службе занятости. Сейчас все оформляется онлайн:

• на сайте «Работа в России»;
• на госуслугах.

Если нет учетной записи, нужно лично идти в центр занятости по месту регистрации.

Сведения о среднем заработке ЦЗН запросит в налоговой, о стаже и увольнении — в ПФР. Раньше на портале нужно было заполнять заявление. Теперь форма имеет вид опросника, из которого заранее понятно, положено ли вообще пособие и что нужно делать на следующем шаге.

В форме на госуслугах теперь нужно ответить на понятные вопросы — вместо того чтобы самостоятельно изучать закон и наугад вносить данныеЕсли нет права на пособие, об этом станет известно еще до заполнения заявления

Если за 11 дней не получится найти работу, назначается пособие. Получать его можно только на карту «Мир» или счет без карты. При этом нужно отмечаться в ЦЗН и откликаться на предложенные вакансии. Обязательно следите за уведомлениями, чтобы не пропустить сроки выбора вакансий или визита в центр занятости. Иначе можно потерять статус и пособие.

Специалисты о рынке труда в 2023 году

Новая реальность, вызванная резкими изменениями на рынке труда (в том числе и достаточно болезненными, учитывая массовый выезд за границу IT-сотрудников, которые не собираются возвращаться в Россию, а также индивидуальных предпринимателей, инвесторов и т.д.) вызвала соответствующую реакцию и со стороны отечественных экономистов, знатоков этой сферы и интересующихся рынком труда.

По словам Ахмеровой этот год довольно сложный. И если рост и будет, то максимум на 5-10%, не более. Специалист считает, что сейчас около 11% фирм не хотят набирать новый персонал, а обучают уже имеющиеся кадры. Это повысит продуктивность труда, а затраты на подготовку персонала будут уменьшены.

Приоритетными целями для них являются:

• Удержание на работе тех людей, которые желают учиться и совершенствовать свои навыки.
• Нивелирование кадрового голода путем внутренних оптимизаций и собственными силами.
• Создание новых, более комфортных условий для сотрудников.
• Увеличение эффективности их труда, что напрямую повлияет на доходность компании в будущем.

Антон Дурнецов, являющийся основателем фирмы BGStaff, занимающейся рекрутингом, заявил о том, что в прошлом 2022 году соискатели работы были крайне осторожны и ждали дальнейшего развития событий.

Однако в данный момент времени отмечается всплеск интереса к рабочим специальностям, которые связаны с оборонной промышленностью. Не нужно отбрасывать и тот факт, что много людей решили выбрать удаленные вакансии в качестве основного источника дохода. И все это на фоне продолжающегося оттока специалистов за границу, многие из которых так и не вернулись до сих пор.

Государственные чиновники также поделились своими мыслями и наблюдениями о будущем рынка труда и работы в 2023 году.

Вице-премьер Татьяна Голикова настроена весьма оптимистично. Госпожа Голиков отмечает, что в этом году наблюдается достаточно стабильная и более-менее предсказуемая ситуация.

Она говорит, что по результатам прошлого года было отмечено сокращение количества безработных в стране на 445000 человек.

Общее количество зарегистрированных официально безработных составляло 548000 человек. Точное количество граждан, которые не стоят на учете у Федеральной службы по труду и занятости, не интересуются этим рынком подсчитать крайне тяжело.

Минимум и максимум

Минимальный размер пособия составляет 850 рублей, а максимальный – 4900 рублей. При условии, что в регионе проживания действуют повышающие коэффициенты, размер пособия увеличивается пропорционально установленному коэффициенту.

Исключительно на минимум могут рассчитывать:

• лица, не имеющие официального трудового стажа;
• лица, не состоявшие в официальных трудовых отношениях за год и более до постановки на учет в качестве безработных;
• ИП, снявшиеся с учета;
• лица, уволенные по нереабилитирующим обстоятельствам (прогулы, нарушения дисциплины, утрата доверия и т.д.);
• лица, отчисленные с обучающих курсов центра занятости;
• лица с трудовым стажем менее 26 рабочих недель.

Способы поиска работы

Совет опытных рекрутеров тем, кто ищет работу – начинать с посещения официальных государственных порталов: Минтруда и соцзащиты и Правительственного инвестиционного портала. На этих сайтах иммигранты найдут всю необходимую информацию. Также стоит заняться изучением сайта государственной службы занятости Турции. Только здесь объективная информация о востребованных специальностях и положении дел на местном рынке труда.

И лишь после этого можно обратиться к неофициальным ресурсам, где размещаются вакансии от турецких работодателей. Можете воспользоваться информацией на одном из сайтов:

• careerjet
• jobsinistanbul
• kariyer
• secretcv
• yenibiris

Таких путей для поиска работы в Турции немало. Одни обращаются в рекрутинговые агентства. Другие самостоятельно пытаются в стране найти работодателя. Третьи уповают на интернет или турецкую прессу – местные газеты Milliyet и Hurriyet довольно часто публикуют объявления о вакансиях специально для иностранных специалистов и ярмарках вакансий, которые проводятся регулярно во всех крупных городах республики.

По отзывам многих иммигрантов, уже получивших место, наиболее результативным признают самостоятельный поиск в Турции.

В поисках занятия для себя не теряйте бдительности ни на минуту. Если вам предлагают высокую заработную плату при неоправданно низких требованиях, трудоустройство без рабочей визы, это повод насторожиться и задуматься.

Устройство на работу, где адекватная оплата труда и стандартные для данной вакансии требования, вы оградите себя от неоправданного риска.

Сегодня в разных сферах деятельности республики трудятся десятки тысяч иностранных граждан. Только в 2017 году на территории страны занято порядка 927 тысяч граждан России, многие из которых нашли себя в сфере торговли, туризма и промышленности.

• Доклад ссср в середине 60 х середине 80 х

    

• Симпато адреналовая система доклад

    

• Доклад про гречневую кашу

    

• Просвещение в начале 20 века на кубани доклад

Безработица в России в региональном разрезе

Для понимания полной картины безработицы как явления в России необходимо проанализировать ее с учетом региональной величины. Среднее значение на начало 2021 года уже было обозначено — 5,8%.

В первую очередь, проведем исследование на уровне округов:

• Центральный федеральный округ (включает 18 субъектов) – средний уровень безработицы — 4,3%. Это самое низкое значение. Подтверждается утверждение, что все деньги — в центре;
• Северо-Западный федеральный округ (состоит из 11 субъектов) – приближенные к центру и Европе области, что позитивно сказывается на возможности трудоустроиться. Значение безработицы несколько ниже среднероссийского — 5,2%. Не идеально, но вполне приемлемо, если сравнивать с другими;
• Южный федеральный округ (объединяет 8 центров) — уровень безработицы здесь уже выше среднего «по больнице» — 6%. И это показывает лишь одно: курорты в России, как бы их не хвалили с экранов телевизоров, не сильно прибыльны. Это связано и с неадекватными ценами, и плохо развитой инфраструктурой для масс населения;
• Северо-Кавказский федеральный округ (включает 7 субъектов) – здесь все плохо с работой и трудоустройством, если верить статистике. Уровень безработицы зашкаливает — 14,8%. В целом, это самый неблагоприятный регион России для желающих найти работу. Живописная природа, видимо, нуждается в инфраструктуре для туристов, иначе ситуация не изменится;
• Приволжский федеральный округ (состоит из 14 регионов) — уровень безработицы тут ниже, чем средний по РФ. Его величина — 5,1%. Есть как высокоразвитые регионы (Татарстан), так и те, где все относительно плохо (Марий Эл, Оренбургская область);
• Уральский федеральный округ (включает 6 субъектов) – несмотря на то, что здесь всегда была сосредоточена промышленность, металлургия, добыча металлов, а потому с работой проблем быть просто не может, сегодня уровень безработицы тут составляет 5,6 %. Это не критично, но так быть не должно;
• Сибирский федеральный округ (объединяет 10 центров) — безработица достигла на начало 2021 года 7,2 %. Несмотря на наличие городов-миллионников, неблагоприятный климат по-прежнему остается проблемой. Тем не менее, при СССР дела обстояли лучше: никаких 604 тыс. безработных не было;
• Дальневосточный федеральный округ (состоит из 11 регионов) самая дальняя часть России (особенно для тех, кто проживает в центре), но не самая плохая по занятости. Средний уровень безработицы зафиксировался на значении 6,5%, что выше, чем по стране в целом. .

Рассмотрим также ситуацию в округах в отношении двух пар лидеров по самой высокой и низкой безработице:

Округ	Минимальная безработица, %	Максимальная безработица, %
Центральный федеральный округ	г. Москва — 3,4	Ярославская область — 7,1
Брянская область — 3,9	Рязанская область — 6,3
Северо-Западный федеральный округ	г. Санкт-Петербург — 3,3	Республика Карелия — 8,5
Ленинградская область — 5,4	Ненецкий авт. округ — 8,2
Южный федеральный округ	г. Севастополь — 4,8	Республика Калмыкия — 9,1
Ростовская область — 5,2	Республика Адыгея — 8,5
Северо-Кавказский федеральный округ	Ставропольский край — 6,9	Республика Ингушетия — 31,6
Республика Северная Осетия – Алания — 14,9	Чеченская Республика — 20,6
Приволжский федеральный округ	Республика Татарстан — 3,3	Республика Марий Эл — 6,9
Пензенская область — 4,3	Оренбургская область — 6,5
Уральский федеральный округ	Ямало-Ненецкий авт. округ — 2,5	Курганская область — 8,4
Ханты-Мансийский авт. округ — Югра – 3,2	Челябинская область — 7,1
Сибирский федеральный округ	Красноярский край — 5	Республика Тыва — 16,9
Кемеровская область — 6,4	Республика Алтай — 16,1
Дальневосточный федеральный округ	Чукотский авт. округ — 3,7	Республика Бурятия — 10,8
Хабаровский край — 4	Забайкальский край — 10,1

А для окончательного понимания ситуации с безработицей в России приведем по 5 примеров графиков регионов с минимальной и максимальной безработицей на начало 2021 г в России:

Регионы с минимальной безработицей, 2021 г, %Регионы с максимальной безработицей, 2021 г, %

Минимальная безработица в округах – Ямало-Ненецком и Ханты-Мансийском, где проблем с трудоустройством практически нет.

Промышленная инфляция в Турции

Вопрос, почему в Турции высокая инфляция, многогранен. Сегодня правительство в первую очередь занято решением проблемы. Бороться с инфляцией можно разными способами. Турецкий метод получил название Эрдоганомика и вызывает недоумение у многих экономистов. 

Суть Эрдоганомики:

1. Низкая ключевая ставка – это много дешевых кредитов для бизнеса и сельского хозяйства.
2. Бизнес берет кредиты по низкой ставке и увеличивает обороты.
3. На рынок попадет множество товаров.
4. За счет конкуренции цена для потребителей снижается.

Теоретически в итоге краткосрочная гиперинфляция должна замедлиться, а профицит усилит национальную валюту. Но следует помнить, что банкам невыгодно кредитовать по ставке, которая значительно меньше роста цен.

Возможно, президент пробует таким способом угодить своему электорату, который по большей части состоит из предпринимателей и людей, занятых в сельском хозяйстве. Именно эти две категории максимально заинтересованы в дешевых кредитах и увеличении производства. 

Планируется снижение ключевой ставки уже до 10% годовых. Любой банк, поднимающий ставку хотя бы на пару процентов, объявляется практически врагом народа. ЦБ несколько раз менял руководство, потому что у некоторых его глав хватило смелости повышать ставку против воли президента. В итоге Эрдоган оставил у власти только тех чиновников, которые поддерживают его стратегию.  

Пока турецкая экономика напоминает полигон, где проводится довольно рискованный эксперимент. Результаты покажет время. Оппозиция уверена, что страна находится на грани банкротства, а действующий президент убежден в успехе. 

Инфляция в Турции

Прогнозы: что будет с рынком труда в ближайшее время

Эксперты рынка выделяют три тенденции, развитие которых следует ожидать в 2023 году:

1. Компании будут экономить на персонале

Работодатели с целью активизации сотрудников и минимизации издержек могут начать увольнять непроизводительных сотрудников, а более производительным могут повышать уровень заработной платы.

Другой мерой экономии на персонале может стать аренда кадров, аутсорсинг и задействование фрилансеров. Наем внештатных специалистов проходит быстрее, платежи по налогам за самозанятых сотрудников производить не нужно, а также разорвать трудовые отношения с таким сотрудником намного проще. Вследствие такой тенденции может произойти структурная трансформация рынка труда. Возможно, работодатели чаще начнут привлекать специалистов на фиксированный период времени.

2. Спрос на «синих воротничков» будет расти

Ожидается, что дефицит таких рабочих увеличится в следующем году, в особенности на предприятиях обрабатывающей промышленности и машиностроения. Может возрасти нехватка работников в агросекторе, производственной отрасли и сфере строительства. В частности, уже сейчас Министерство строительства РФ оценивает дефицит рабочих в 3-5 млн человек. К тому же, предположительно, следует ожидать трудовую миграцию между разными сферами.

3. Государство станет ключевым работодателем

В случае затяжного кризиса именно государственные учреждения и компании станут гарантами рабочих мест. Соответственно доля малого и среднего бизнеса (при таком сценарии) будет уменьшаться.

Уровень инфляции в Турции в 2023 году

Прогнозы довольно пессимистичны. Инфляция в Турции в 2022 году сегодня разогналась настолько сильно, что способна превысить 100%. Дисбаланс в экономике возник по причине преобладания иностранных инвестиций. Кроме этого на курс лиры отрицательно влияет рост цен на энергоносители и резкое падение в туристическом секторе. Отсутствие туристов из Украины и России практически парализовал туризм. 

Президент Эрдоган продолжает давить на Центральный Банк, прямо запрещая повышать ключевую ставку. Попытка поддержать местный бизнес дешевой лирой разгоняет инфляцию в Турции в 2023 году еще больше. В теории должен вырасти выпуск турецких товаров, приводя к росту конкуренции и в итоге к снижению стоимости для потребителей. ВВП действительно увеличился.

Индекс потребительских цен в Турции

Инфляция в Турции 2022 году повысила в разы стоимость продуктов, топлива, недвижимости, транспортных услуг, товаров первой необходимости и т.п. Официальные данные гласят, что только за сентябрь рост потребительских цен составил 3,08%. Судя по разным источникам, местные жители республики покупают продукты питания с удорожанием в 100% и выше. 

Многие эксперты сходятся во мнении, что причина катастрофического роста кроется в недальновидной политике президента Реджепа Эрдогана, который не намерен повышать ключевую ставку ЦБ. Прогнозы довольно противоречивы. На ситуацию сильно влияет постоянно меняющаяся политическая обстановка в мире. 

Начисление пособий

Начисление пособия по безработице начинается со дня постановки безработного на учет в территориальном центре занятости населения.

У этого правила есть единственное исключение. Так, гражданам, оставшимся без работы в результате сокращения штатов, банкротства или ликвидации предприятия, среднемесячный заработок должен начисляться работодателем в течение 3 месяцев после увольнения. Это значит, что начисление пособия начнется после истечения трехмесячного срока со дня увольнения.

Правом на получение пособия по безработице обладает каждый гражданин РФ, вставший на учет в центре занятости. При этом размер пособия может существенно варьировать в зависимости от следующих факторов:

• причины увольнения с последнего места работы;
• длительности трудового стажа на момент увольнения с последнего места работы;
• отсутствия трудового стажа вообще.

Так, лица, не имеющие трудового стажа, смогут рассчитывать лишь на минимальное пособие, а граждане предпенсионного возраста, оставшиеся без работы могут рассчитывать как на увеличенное пособие, так и на досрочное назначение пенсии.

Последние данные по Количеству трудоустроенного населения в Турции (тыс. чел.)

Какое число трудоустроенного населения в Турции?

• Число трудоустроенного населения в Турции вырос до 31716 тыс. чел. (31.716 млн. чел.) в мае 2023. Максимальный уровень достигал 28965 тыс. чел., а минимальная 19349 тыс. чел.
• Данные публикует Ежемесячно Статистический институт.

История данных (тыс. чел.) по годам

Данные
Период
Дата

31716	май 2023	12.07.2023
31610	апр. 2023	12.06.2023
31462	мар. 2023	10.05.2023
31460	фев. 2023	10.04.2023
31837	янв. 2023	10.03.2023
31573	дек. 2022	10.02.2023
31574	ноя. 2022	10.01.2023
31200	окт. 2022	12.12.2022

История по Количеству трудоустроенного населения по президентам (тыс. чел.)

Уровень безработицы в других странах

Страна	Период	Факт. значение	Пред. значение
Австрия	июл. 2023	5.9 %	5.7
Ирландия	июл. 2023	4.1 %	4.2
Люксембург	июн. 2023	5.2 %	5
Испания	2 кв./23	11.6 %	13.26
Исландия	май 2023	3.4 %	2.1
Норвегия	июн. 2023	3.4 %	3.1
Беларусь	дек. 2022	3.6 %	3.9
Бельгия	июн. 2023	5.7 %	5.7
Болгария	июн. 2023	5 %	5.1
Хорватия	июн. 2023	5.6 %	5.6
Кипр	июн. 2023	4.8 %	4.8
Чехия	июн. 2023	3.4 %	3.5
Дания	июн. 2023	2.4 %	2.4
Эстония	1 кв./23	5.3 %	5.4
Еврозона	июн. 2023	6.4 %	6.4
Европейский Союз	июн. 2023	5.9 %	5.9
Финляндия	июн. 2023	7.2 %	9
Франция	1 кв./23	7.1 %	7.1
Германия	июл. 2023	5.6 %	5.7
Греция	июн. 2023	11.1 %	11.3
Венгрия	июн. 2023	3.9 %	3.9
Италия	июн. 2023	7.4 %	7.5
Латвия	1 кв./23	6.4 %	6.7
Литва	июн. 2023	8.1 %	8.3
Македония	1 кв./23	13.4 %	14
Мальта	1 кв./23	2.9 %	2.9
Молдова	1 кв./23	5.5 %	4.6
Черногория	июн. 2023	17.37 %	17.85
Нидерланды	июн. 2023	3.5 %	3.5
Польша	июн. 2023	5 %	5.1
Португалия	1 кв./23	7.2 %	6.5
Румыния	июн. 2023	5.4 %	5.5
Россия	июн. 2023	3.1 %	3.2
Сербия	1 кв./23	10.1 %	9.2
Словакия	июн. 2023	5.12 %	5.1
Словения	май 2023	4.8 %	5
Швеция	июн. 2023	9.2 %	7.9
Швейцария	июн. 2023	1.9 %	1.9
Турция	май 2023	9.5 %	10
Украина	4 кв./21	10.5 %	9.1
Великобритания	авг. 2019	3.9 %
Лихтенштейн	2022	1.3 %	1.6
Албания	1 кв./23	10.9 %	10.8
Босния и Герцеговина	мар. 2023	13.3 %	14.3
Республика Косово	4 кв./21	20.7 %	25.9

Мифы о безработице как явлении

С безработицей знаком даже школьник, но и взрослые люди, непосредственно сталкивающиеся с ней по ходу трудового развития, очень часто путаются в понятиях и придумывают разные мифы.

Безработица — зло

Как отмечалось выше, злом является лишь циклическая безработица, когда у людей нет денег на покупки, а заводы останавливаются и увольняются сотрудники. Фрикционная и структурная — это полезные безработицы. Они помогают экономике осуществлять переориентацию на более «интересные» отрасли с точки зрения человеческого труда.

Например, раньше были востребованы кучера — управляющие повозками с лошадьми. Сегодня требуются водители. Возничие потеряли бы работу, если бы отрицали безработицу и негативно к ней относились. А их просто переобучили на водителей.  

Данные о безработице Росстата и Международной организации труда разнятся. Значит, нам врут

Все дело в разности подходов к вычислению безработицы. Росстат опирается на данные центров занятости, а МОТ – опросы. Суть опросов такова: респондентов спрашивают, работали ли они за какой-то период, и если те отвечают нет, то уточняют, искали ли они работу и готовы ли к ней приступить.

Поэтому логично сделать вывод, что оба способа отражают действительность, но с разных сторон. Единственное, что нельзя учесть, — это скрытую безработицу: многие не признаются, что их отправили на неоплачиваемый отпуск (они считают себя занятыми, тогда как по факту они таковыми не являются).

Безработных женщин больше

Почему-то некоторые считают, что слабый пол в поисках работы сильно уступает мужчинам. Ребята без проблем находят себе вакансию, тогда как девушки мучаются годами.

Важно не путать должности, которые больше подходят мужчинам, и на этой почве предполагать, что им очень сложно устроиться на работу. Многие просто ее не ищут (домохозяйки воспитывают детей), а те, кому она надо, всегда находят

Но стоит согласиться с тем, что женский труд ценится меньше в денежных единицах — не во всех, но многих сферах.

Роботы вытеснят людей

Что бы ни говорили об искусственном интеллекте, ему еще очень далеко до замены человека — он не может даже воссоздать нервную систему круглого червя.

Плюс технологий в следующем: они помогают работнику, делая за него рутинную либо тяжелую и опасную работу. Обслуживание машин никогда не перестанет быть актуальным. Конечно, исчезнут некоторые специальности, но взамен придут новые — здесь мы снова возвращаемся к теме переподготовки кадров.

Что ждать от показателей безработицы и как она повлияет на рынок труда

Правительство РФ озвучило оптимистичные цифры насчет уровня безработицы в течение 2022 года. По словам Заместителя Председателя Правительства по вопросам социальной политики Татьяны Голиковой, которая проанализировала состояние рынка труда в России 2023, этот показатель снизился на 13,8%. При этом рынку труда в стране в 2023 году будет не хватать стабильности, а число безработных постепенно будет уменьшатся.

В январе отмечалось падение уровня безработицы до 3,6%. Об этом свидетельствуют данные Росстата, позволяющие отследить динамику этого показателя с 2019 по 2023 годы.

Данные Росстата об изменении уровня безработицы в РФ с 2019 по 2023 год

Но специалисты отмечают, что показатель ВВП был ниже на 3,2%, если сравнивать с данными прошлого, 2022 года.

Что можно сказать о будущих перспективах

Мы наблюдаем существенные изменения на рынке труда насчет требующихся специалистов умственной сферы и рабочих специальностей. И определенные перекосы, связанные с нехваткой кадров в нише высоких технологий. Также повышенный спрос на определенные рабочие профессии и понимание того, что рынку нужна существенная и позитивная встряска.

Заметны определенные сложности в экономике, возврат множества людей к «вечным» профессиям, таким как строитель, автомобильный мастер, рабочий. Много вакансий будет появляться в сфере оборонки, никуда не исчезла потребность в квалифицированных (не менее уровня middle, senior) IT-специалистах, хотя наблюдения за рынком позволяют предположить, что он начал понемногу выходить из шокового состояния.

Факт старения населения никуда не исчез. Наблюдается возвращения на работу людей пенсионного возраста с одновременным, но пока малозаметным уменьшением количества молодых сотрудников до 35-40 лет.

Подписывайтесь на наш Telegram канал

И читайте последние новости, статьи и прогнозы от MBFinance первыми

Подписаться

Заключение

Безработица — объективное явление экономики. От нее нельзя открещиваться, но и стимулировать такое явление будет неправильным

Важно избегать циклической безработицы, чтобы минимизировать экономические спады. В этом состоит задача государства

В СССР именно поэтому говорили, что безработицы у нас нет, так как не допускали падения совокупного спроса. А вот фрикционная и структурная безработицы вполне позитивны для сохранения экономики в тонусе.

Фильм о том, как в СССР работало право на труд и о том, как кадры улучшали квалификацию в условиях планомерного развития народного хозяйства.

В России власть уделяет недостаточное внимание вопросу безработицы, а выплаты по безработице и вовсе смешные. Плачевное положение дел нужно исправлять, иначе неминуем затяжной кризис, подталкиваемый санкциями и пандемией

Уровень безработицы в мире. Итоги и прогнозы

Согласно данным отчёта Международной Организации Труда (International Labour Organization) «Мировая занятость и социальные перспективы: тенденции 2023 года», численность безработных во всём мире в конце 2022 года составила 205,2 млн человек — на 11,2 млн безработных меньше по сравнению с 2021-м, и сразу на 30 млн безработных меньше, чем в «коронакризисном» 2020 году. При этом по сравнению с «докоронакризисным» 2019-м показатель всё ещё на 13,3 млн человек больше.

В 2023 году, по прогнозам МОТ, численность безработных вырастет на 3 млн и составит 208,2 млн человек, а в 2024 году — увеличится до 210,9 млн человек.

Уровень безработицы в мире в 2022 году составил 5,8%, что ниже, чем в 2021-м (6,2%) и в «коронакризисном» 2020 году (6,9%), но при этом выше, чем в 2019-м, когда он составлял 5,5%. В то же время в 2023-2024 годах, по прогнозам МОТ, уровень безработицы останется без изменений (5,8%).

В гендерном разрезе уровень безработицы не сильно отличается: так, в 2022 году он составил 5,8% для женщин и 5,7% для мужчин. При этом если для мужчин в 2023-2024 годах показатель по прогнозам не изменится, то для женщин в 2024 году он увеличится и составит 5,9%.

В разрезе групп государств с различным уровнем доходов самый низкий уровень безработицы в 2022 году отмечен в странах с высоким уровнем доходов: 4,5%. В то же время МОТ прогнозирует, что показатель вырастет до 4,9% в 2023-м и до 5% в 2024 году.

Следом идут страны с низким уровнем доходов, где уровень безработицы составил 5,8%, причём в 2023-2024 годах, по прогнозу, он составит 5,7%.

В странах с уровнем доходов выше среднего (куда, помимо Казахстана, к примеру, входят также Россия, Турция и Китай) уровень безработицы в 2022 году составил 6%, а в 2023-2024 годах, по прогнозам МОТ, он уменьшится до 5,8%.

Самый высокий уровень безработицы наблюдался в странах с доходами ниже среднего: 6,2%, при этом, по прогнозу, в 2023-м и 2024 году он практически не изменится и составит 6,1% и 6,2% соответственно.

В разрезе макрорегионов в 2022 году самый низкий уровень безработицы был отмечен в странах Азиатско-Тихоокеанского региона: 5,2%. По прогнозам МОТ, в 2023-2024 годах ситуация сохранится, причём показатель даже уменьшится до 5,1%. Стоит отметить, что в странах Юго-Восточной Азии уровень безработицы в 2022 году составил лишь 2,6%, на Тихоокеанских островах — 3,6%, в Восточной Азии — 4,6%, а в Южной Азии — сразу 7,2%.

В западном полушарии уровень безработицы равен среднему по миру: 5,8%. По прогнозам, он вырастет до 6,1% в 2023-м и до 6,2% в 2024 году. При этом в странах Латинской Америки и Карибского бассейна показатель составляет 7%, а в 2024 году сократится до 6,9%, в то время как в странах Северной Америки (США и Канада) — лишь 3,8%, но в 2023 году вырастет до 4,7%, а в 2024-м — до 5,1%.

В странах Европы и Центральной Азии уровень безработицы в 2022 году составил 6,1%, и может вырасти до 6,3% в 2023-2024 годах. При этом в странах Северной, Западной и Южной Европы показатель выше, чем в Восточной Европе: 6,3% против 5%. В странах Центральной и Западной Азии уровень безработицы составил 7,7%. В 2023-2024 годах в странах Северной, Западной и Южной Европы показатель может вырасти до 6,6%, в Восточной Европе — до 5,1%, а в Центральной и Западной Азии — до 7,8%.

Уровень безработицы в странах Африки в 2022 году составил 7,1%, в 2023-м он не изменится, а в 2024 году может уменьшиться до 7%. При этом уровень безработицы значительно различается между странами Северной Африки и странами к югу от Сахары: 11,3% против 6,4%.

Самый высокий уровень безработицы приходится на Арабские государства: в 2022 году он составил 9,3%. При этом в странах, входящих в Совет сотрудничества арабских государств Персидского залива (ССАГПЗ), показатель составил лишь 4%, что не удивительно, ведь это основные страны — экспортёры нефти и газа (Бахрейн, Катар, Кувейт, ОАЭ, Оман и Саудовская Аравия). В то же время в арабских государствах, не входящих в ССАГПЗ, уровень безработицы один из самых высоких в мире: 14,3%.