Работа в сербии для русских: поиск и трудоустройство

Работа для иностранцев в сербии

Кем можно работать в Сербии?

Русскому, украинцу, казаху, белорусу и гражданам других государств СНГ работать в Сербии можно по любой специальности, если есть на то соответствующее разрешение и достаточный уровень знаний. 

Варианты трудоустройства в Сербии:

Без знания сербского языка – рабочие специальности, например, дворник, повар. Однако следует учитывать, что без знания местного языка трудоустроиться крайне сложно и практически невозможно. Таких сотрудников не очень-то и хотят брать на работу.

Сезонная работа не слишком развита в Сербии и более популярна в Черногории. Но, при желании найти вакансию все же можно. Временная работа в Сербии на сезон (сельское хозяйство) или определенный промежуток времени (няня, сиделка, уборщица, водитель и т.д.). Такой вариант можно выбрать только на первое время, пока не найдете постоянный источник дохода в Сербии.

Вахта – сложная работа в Сербии, которая подойдет для рабочих специалистов, в том числе по стройке и добыче ископаемых.

Работа в Сербии по контракту – вариант официального трудоустройства россиян, которые могут заключить договор с работодателем и получить за это рабочую визу на срок действия контракта

Важно знать, что работать в других компаниях и сохранить при этом ВНЖ нельзя. Придется повторно получать новое разрешение на основании подписанного трудового соглашения.

Фриланс – удаленная работа через Интернет. 

Свое дело – ИП или компания на Балканах, что дает право на ВНЖ сроком до 1 года с последующей пролонгацией.

Без разрешения на работу иностранцы с ВНЖ могут работать: экспертами, по соглашению о деловом сотрудничестве, в сфере долгосрочной кооперации, в качестве иностранных инвесторов.

Общее впечатление о Сербии после переезда – опыт экспатов

В мае 2022 года мы пообщались с одной семьей русских, которые сравнительно недавно переехали в Белград из России, но уже успели сформировать о стране своё мнение. Что надо знать претендентам на ВНЖ и рабочую визу Сербии:

  • Чтобы жить в Сербии спокойно, лучше получить ВНЖ. Самый простой путь – купить недвижимость, стоимость которой за последние месяцы значительно увеличилась.
  • Прежде чем отправиться за справками и документами в местные органы власти, стоит быть готовым к длительному ожиданию. Сербы не очень обязательные, а их стиль жизни можно охарактеризовать одним словом «полако», что означает – полегоньку, то есть не спеша. Если вы хотите получить разрешение на работу или вид на жительство быстро, то лучше обратиться к посредникам, которые сделают все гораздо быстрее.
  • В Сербии установлен запрет на курение в общественных местах, что не распространяется на кафе и рестораны, где посетители «дымят» в общем зале. Здесь же отметим факт парковки на тротуарах, что тоже можно отнести к стилю жизни в Сербии.
  • Отношение сербов к русским самое дружественное, а многие даже помнят помощь России по восстановлению после конфликта с Югославией в 1999 году.
  • Самые популярные и высокооплачиваемые профессии в Сербии – программист, учитель по сербскому/русскому языкам и повар. Последняя вакансия особенно востребована ввиду своеобразной традиционной кухни Сербии, где мясо является основным блюдом. Вегетарианцам здесь будет сложно.
  • Рассчитывать на хорошую зарплату в Сербии не стоит. Лучше иметь финансовую подушку безопасности перед переездом, которой будет достаточно на первое время. Самые выгодные направления для экспатов – сотрудник IT индустрии, собственная компания, фрилансер с зарубежным работодателем, ИП (предузетник/самозанятый) или работник Посольства. Во многих других ситуациях доход будет соразмерен 30-40 тысяч российских рублей, которых едва хватит на текущие расходы.

Также наши гости отметили, что многие сограждане переезжают в Сербию не для того, чтобы заработать, а для того, чтобы работать с ее территории. Это может быть фриланс, филиал иностранной компании, международная бизнес структура или местная компания, но как самостоятельное, независимое юрлицо. 

Где искать

Работу в Сербии для русских нужно искать несколькими способами, чтобы увеличить шансы найти желаемую вакансию с приемлемым уровнем заработной платы. Легальными и эффективными методами являются:

  • Изучить специальные порталы, где размещаются объявления об актуальных вакансиях на сербском, русском и английском языках. Воспользоваться, например, можно сайтами serbia.hh.ru, eurabota.com/in/serbia, ru.iorjob.com, careerjet.rs, poslovi.rs.
  • Просматривать объявления или оставить запрос о поиске работы на сайте Национальной службы занятости (nsz.gov.rs).
  • Воспользоваться помощью знакомых, друзей, родственников.
  • Сайты крупных компаний, в том числе международных и российских, имеющих в Сербии свои филиалы.
  • Обратиться в агентства по трудоустройству иностранцев.
  • Обратиться к работодателям напрямую во время личного визита в Сербию, туристического путешествия, визита к родственникам.
  • Наняться сезонным работником, и за это время найти постоянное место работы, наладить контакты с нужными людьми.

Плюсы и минусы работы в Сербии

Перед тем как думать о трудоустройстве, стоит взвесить все за и против таких изменений в жизни. Из преимуществ можно назвать переезд в европейское государство, которое все же остается для россиян духовно близким. Жестких требований по знанию сербского языка нет. Так что необязательно его изучать, чтобы официально трудоустроиться.

Для первого приезда в страну не придется преодолевать множество бюрократических преград. Если же есть желание создать и вести бизнес, условия для этого довольно комфортные.

Переходя к минусам, стоит отметить, что в последнее время Трудовой кодекс Сербии менялся не в пользу работников. Здесь урезали их права в части получения социальных выплат и расчета заработных плат. Это обусловлено слабой экономикой.

Приезжие жалуются, что найти место сложно еще и потому, что распространен блат. Вакансий в стране мало. Знание английского баллов соискателю не прибавляет. Не очень радует и размер заработной платы.

Знание языка

Русские чувствуют себя в балканской стране довольно свободно. В том числе благодаря тому, что знание сербского языка не является обязательным требованием при приеме на работу.

Однако стоит понимать, что на практике не всегда в компанию радушно принимают иностранцев, если они не говорят на сербском или хотя бы на английском. И это можно понять, особенно есть соискатели из числа местных жителей, с которыми точно будет проще наладить общение и достичь взаимопонимания.

Сколько нужно зарабатывать в Сербии и сколько получают экспаты на самом деле

В зависимости от сферы деятельности, специализации и уровня профессионализма, иностранные граждане, решившие переехать в Сербию могут рассчитывать на зарплату не ниже установленного минимума, что зависит от сферы деятельности и штата компании работодателя. 

Например:

  • Сербские микро-предприятия, где число рабочих не более 15 человек, предоставляют оклад в размере минимальной зарплаты по стране и ниже, если график скользящий и в учет берется почасовой оклад. 
  • В малых предприятиях с численностью до 100 человек работодатель платит сотрудникам от 53 500 динаров в месяц (455 евро). 
  • В крупных компаниях с численностью более 250 сотрудников, работодатели предлагают вакансии с зарплатой в пределах 83 200 динаров и выше (710 евро). 
  • Если найти работу в бюджетной сфере, то зарплата после вычетов всех страховых, медицинских сборов, налогов и иных платежей может составлять примерно 35 000 динаров .
  • Частные предприниматели сами регулируют свой уровень дохода, который может достигать нескольких тысяч евро в месяц.

Но парадокс заключается в том, что такого дохода для иностранных экспатов недостаточно для полноценной жизни в чужой стране с учетом расходов на аренду жилья и транспорт. Минимальная сумма денег для жизни в Сербии на сегодняшний день не должна быть ниже 700 евро, а для любителей свободного отдыха и комфортного проживания с детьми, следует позаботиться о доходах в 3-4 раза больше.

сегодня, а также , читайте в наших обзорных материалах.

Консультанты по вопросам менеджмента

Работа специалистом в консалтинговом агентстве считается престижной в Сербии. Такая профессия требует высоких достижений в учёбе и долгих лет практики. Без опыта управления стать консультантом по менеджменту просто невозможно. С другой стороны, такой специалист зарабатывает меньше, чем управленцы топ-уровня. Зато он не рискует бизнесом, так как лишь предоставляет консультации. Средняя зарплата консультанта по менеджменту в Сербии составляет 137 760 динаров, или 1 175 евро. А вот заработок исполнительного директора крупного предприятия достигает 350 000 динаров в месяц (3 000 евро).

Способы поиска работы

Если есть желание переехать на Балканы, не имея особых капиталов, сразу стоит настроиться, что с трудоустройством будут сложности. Вакансий не хватает местным жителям, что уже говорить о приезжих. Однако работа в Белграде для русских найдется, если есть желание обустроиться в Сербии. И, конечно, стоит использовать все пути для ее поиска.

Местные газеты

В прессе иногда можно найти достойные предложения

Есть весьма уважаемые работодателями издания, так что стоит со вниманием отнестись к размещенным в них вакансиям

Интернет

Конечно, глобальная паутина – еще одно место, где стоит хорошо поискать работодателя. Найти работу в Сербии вполне реально с помощью известнейших в стране порталов – https://serbia.hh.ru/, https://eurabota.com/in/serbia/, https://ru.iorjob.com/. Не помешает разместить и собственное резюме.

Агентства по трудоустройству

Этот способ тоже хорошо известен. Иногда есть смысл обратиться в компании, которые специализируются на поиске вакансий. Конечно, эта услуга платная, однако агентству с хорошей репутацией можно довериться, чтобы не тратить время на поиски, которые часто заканчиваются ничем. Хотя сербы предпочитают не обращаться к посредникам.

Знание языка и легализация дипломов

Требования к иммигрантам, предъявляемые властями страны, напоминают о необходимости владения сербским языком. Работодатели, размещающие на рынке труда вакансии с высоким уровнем квалификации, как правило, требуют совершенных языковых знаний, включая устные и письменные навыки. Нередко в дополнение к сербскому языку требуется хороший уровень русского и английского.

Видео о жизни и работе в Сербии

Что касается легализации иностранных аттестатов и дипломов, ещё в 2013 году между правительствами России и Сербии было подписано соглашение о взаимном признании документов, выданных обеими странами. Как утверждается в Соглашении, аттестаты, дипломы, сертификаты и аналогичные документы, выданные образовательными учреждениями России или Сербии, признаются эквивалентными (т.е. медицинские дипломы, полученные в России, котируются в Сербии). Однако с другими странами СНГ такого соглашения нет. Для них действует режим сербской нострификации.

natalina.70

http://forum.senica.ru/index.php?s=2f02a21af5e43d5650df6010822dce7b&showtopic=1238&st=20#entry127950

Как уехать на работу в Сербию

Краткосрочная поездка в Сербию (до 30 дней) в туристических целях для граждан России или Украины не предусматривает оформление визы. Это правило может облегчить поиск сербского работодателя, прохождение собеседования и подписание трудового контракта.

Тем не менее для осуществления трудовой деятельности в Сербии, согласно местному закону «О трудоустройстве иностранцев», зарубежный соискатель обязан получить рабочую визу, разрешение на работу и временный вид на жительство.

После прибытия в Сербию в течение суток необходимо обратиться в местный департамент полиции, который отвечает за предоставление разрешения на временное пребывание.

Обычно документ выдается на один год с правом продления на тот же период. Разумеется, предварительно должен быть подписан трудовой контракт и оформлено разрешение на работу, которое для иностранного сотрудника получает работодатель.

Требования для получения разрешения на работу в Сербии

  1. В течение месяца на вакансию не претендуют местные жители.
  2. Свободное рабочее место возникло не за счет увольнения работника в результате каких-либо экономических или организационных изменений.
  3. Подписанный рабочий контракт с условиями труда в соответствии с местными требованиями.

Кроме того, иностранец должен обладать достаточной квалификацией, знаниями и опытом для выполнения профессиональной деятельности, что также проверяется Национальной службой занятости Сербии, ответственной за выдачу разрешений на трудоустройство.

Для сезонной работы в Сербии сроком до полугода в течение 12 месяцев, например, в строительстве или сельском хозяйстве, может потребоваться гарантия от работодателя о предоставлении соискателю жилья и обеспечение питанием на период трудовой деятельности.

Также в Сербии предусмотрено получение личного разрешения на работу, позволяющего иностранцу вести собственный бизнес на сербской территории, и разрешение для особых случаев, например, стажировка, трудоустройство руководящих сотрудников или экспертов в определенной сфере.

За нарушение законодательства Сербии по найму иностранных работников предусмотрены крупные штрафы, вплоть до 8 тысяч евро, а также запрет на работу в стране в будущем.

Исход россиян с родины продолжается, айтишники в авангарде

Согласно данным издания Forbes, ссылающегося на источник в администрации президента Путина, за двухнедельный период с момента объявления в РФ частичной мобилизации (21 сентября) страна лишилась от 0,7 до 1 млн. жителей. Да, многие уехали на неделю-другую в отпуск, но доля полноценных эмигрантов, несомненно, высока.

Особенно сильно заметен отток ценных специалистов, не привязанных к конкретному месту работы, включая айтишников. Полным ходом идет эвакуация из РФ IT-специалистов, включая, например, разработчиков видеоигр.

Компании-наниматели выкупают целые чартерные рейсы, чтобы помочь ценным кадрам легально избежать мобилизации. Как сообщает издание «Коммерсантъ», один наниматель организовал вывоз сразу 1 сотни мужчин с семьями.

Да, правительство РФ обязалось предоставить айтишникам освобождение от мобилизации, но чиновники предъявили массу условий, включая подтверждение профильного образования (диплом) и трудоустройства по специальности (договор, справка с места работы, выписка из реестра аккредитованных IT-компаний).

К сожалению, согласно подсчетам отраслевых экспертов, примерно 2/3 сотрудников российских студий, занимающихся разработкой игр, — художники и дизайнеры, формально не являются IT-специалистами. Следовательно, подобные персоны не вправе рассчитывать на освобождение от мобилизации. Схожая картина наблюдается в IT-компаниях иного профиля, а также среди самозанятых / фрилансеров.

Куда уезжают айтишники, чтобы легально избежать призыва? В число наиболее популярных направлений входят государства ближнего зарубежья. Так, согласно подсчетам казахстанского МВД за двухнедельный период с момента объявления в РФ мобилизации в данное государство прибыло около 200 тысяч россиян. Грузинское МВД сообщает о 53 тысячах новоприбывших из РФ.

Айтишникам, стремящимся легко и быстро покинуть РФ, рекомендуется заказать бесплатную консультацию с одним из наших специалистов на тему инвестиционной иммиграции. Заполните данную форму, чтобы оперативно получить ответы на интересующие Вас вопросы.

Выбор «золотой визы»
Бесплатная консультация

по подбору подходящей юрисдикции и условий
программы для получения «золотой визы».

выбор подходящей юрисдикции и условий программы
для получения
«золотой визы».

В число направлений, пользующихся наибольшей популярностью среди российских IT-специалистов, входит и Сербия. Данное государство предлагает айтишникам из РФ полноценные программы инвестиционной и бизнес-иммиграции. Например, россиянин способен получить ВНЖ в Сербии через покупку недвижимости уже в 2022 с перспективой оформления гражданства государства-претендента на вступление в Евросоюз.

Как найти работу в Европе иностранцу?

Искать работу в одной из стран Европы нужно задолго до момента выезда в ЕС. Вариантов поиска два – агентства по трудоустройству и специализированные сайты

Обращаясь к агентству, важно убедиться в его авторитетности, оплачивать услуги только после подписания контракта с работодателем. Во избежание мошенничества со стороны кадровых компаний, многие потенциальные мигранты выбирают интернет-площадки с вакансиями в Европе для иностранцев:

  • Сайты, предлагающие работу в Германии — jobbörse.de, Великобритании — jobs.theguardian.com, Франции — apec.fr.
  • Социальная сеть linkedin.com – самое популярное место поиска работы в мире.
  • Портал ua.indeed.com – агрегатор, к помощи которого прибегают миллионы посетителей ежедневно.
  • Собирает информацию о вакансиях из 100 стран мира careers.google.com, сервис работает на разных языках.
  • Интернет-площадка europelanguagejobs.com помогает трудовым мигрантам найти работу в Европе, предлагая список самых актуальных вакансий.
  • Агрегатор internationaljobs.com представляет широкую базу вакансий, здесь работает поиск по должности, навыкам и локации.

Все интернет-сервисы по-своему уникальны и интересны, для успешного поиска не стоит ограничиваться одним источником. Можно зарегистрироваться на разных сайтах и анализировать рынок труда Европы.

Типы трудоустройства

Устроиться можно различным способом, тут многое зависит от ваших навыков и характера.

Работа без знания языка

Таких специалистов обычно стараются не брать, поэтому перед иммиграцией следует озаботиться об изучении языка. Но можно найти работу, не требующую много общения — дворника или того же повара.

Сезонная работа

Более актуальна для Черногории, в Сербии не слишком развита. Летом придётся работать у морского берега, а зимой — на курортах с горными лыжами. Если вы хотите совмещать отдых с заработком, это хороший вариант, так что он предпочтительнее для молодёжи.

Временная работа

Это работа на ограниченный срок, например, несколько месяцев. Подойдёт разве что на первое время. Обычно это няня, водитель и подобные распространённые простые занятия.

Прочие варианты (в том числе вахтовым методом, по контракту)

Вахтовый метод предусматривает проживание на рабочем месте, это удобно именно для работы, но вот о личной жизни, скорее всего, придется на какое-то время забыть. Обычно это простая физическая деятельность, не требующая умственной нагрузки. Работа по контракту — заключаете договор с местным работодателем и приступаете к выполнению своих обязанностей. Практически любая.

Фриланс — удалённая работа через интернет.

Как найти работу в Риге

Рига – это ключевой экономический, финансовый и деловой город Латвии и стран Балтии в целом. Здесь сосредоточены крупнейшие латвийские предприятия. Например, Latvenergo, Latvijas Gāze и airBaltic. Фондовая биржа и центральный банк Латвии также расположены в Риге. Постоянно растет количество международных компаний. Поэтому составьте грамотное резюме и сопроводительное письмо. Пишите предложения о трудоустройстве крупным работодателям напрямую.

Посетите Ригу по туристической визе. Помочь с поиском вакансии могут русскоязычные граждане или трудовые мигранты, проживающие в Латвии. Просматривайте объявления в местных газетах, загляните на ярмарки вакансий, стремитесь наладить деловые контакты. Возможно, удастся пройти собеседование и убедить местного работодателя в своих конкурентных преимуществах. Помните, что латыши и европейцы имеют приоритетные позиции при занятии вакансии в Риге. Трезво оцените свои шансы, особенно квалификацию и языковые навыки.

Квалификация. Высокооплачиваемая работа в Риге для русских, украинцев других иностранцев доступна соискателям с высокой квалификацией, обладающих востребованной для экономики города профессией

Важное значение имеет уровень образования, опыт и практические навыки работника. Больше шансов на трудоустройство в Риге в 2023 году имеют технические специалисты

Язык. Официальный язык в Латвии – латышский. На английском свободно разговаривает преимущественно молодое поколение, как правило, жители столичного региона. В отличие от многих городов ЕС, при поиске работы в Риге русского и начальных навыков латышского может оказаться вполне достаточно. Английский понадобится для трудоустройства в международных компаниях.

Популярные сайты по поиску работы в Риге

Вакансии и зарплата в Риге

К сожалению, уровень оплаты труда рижских работников значительно уступает большинству европейских столиц. Не удивительно, что молодые латвийцы стремятся уехать работать в такие страны, как Великобритания или Германия. Если трудоустройство в Лондоне может обеспечить оклад в размере 3–3,5 тысяч евро (после уплаты налогов), то в столице Латвии эти цифры в 4 раза ниже. Средняя заработная плата в Риге в 2023 году составляет 1608 евро в месяц, а после уплаты налогов 1168 евро. Минимальная ставка – 620 евро.

Вакансии в Риге для русских, украинцев и белорусов в 2023 году предлагаются обладателям рабочих (строительных) профессий – малярам, штукатурам, гипсокартонщикам, электрикам, сварщикам, каменщикам. Заработать можно от 800 до 1500 евро в месяц, как повезет. Имеется спрос на опытных программистов и инженеров. В этом случае оплата труда может превышать 1500 евро. Часто на работу в Ригу приглашаются водители-международники.

Работа в Риге для иностранцев доступна в офисах международных компаний. Чаще всего нужны IT-специалисты или торговые представители со знанием английского языка. Неплохие шансы на трудоустройство есть в области туризма. В сфере неквалифицированного труда найти вакансии в Риге очень тяжело. Такие профессии, как домработницы, горничные, няни, сиделки и так далее практически не востребованы. Тем более зарплаты в этих сферах очень низкие.

Открытие своего бизнеса

В зависимости от выбранного вида бизнеса уставной капитал компании должен составлять от 1 до 25 тысяч евро. Поток иностранного капитала постепенно возрастает, потому что в Сербии вести бизнес более выгодно, чем в России или Украине. В республике для бизнесменов низкие налоги. При открытии бизнеса гражданин другой страны получает ВНЖ сроком на один год, который потом он может продлить. Эксперты утверждают, что быстрее всего удастся окупить бизнес следующих видов:

  • общепит;
  • продажа продуктов питания;
  • салон красоты;
  • станция технического обслуживания автомобилей;
  • кулинария;
  • кондитерская.

Бизнес в Сербии для русских может стать прибыльным и перспективным, если удастся занять свою нишу

Стоит обратить внимание на индустрию красоты: русские мастера маникюра, педикюра, парикмахеры и визажисты востребованы во многих европейских странах

Крупное русскоязычное сообщество упрощает интеграцию, но с оформлением ВНЖ мешкать не стоит

По состоянию на начало октября 2022 около 17.6 тыс. граждан Российской Федерации и Украины являлись обладателями сербского вида на жительство. Соответствующее заявление сделал президент Сербии Александр Вучич.  

Ранее премьер-министр Брнабич сообщила, что за период с 24 февраля по конец сентября в Сербию прибыло свыше 12 тыс. россиян. Как отметила политик, большинство новоприбывших трудоустроено в IT-секторе. По словам главы сербского правительства, 3.5 тыс. новоприбывших получили ВНЖ в Сербии на основании воссоединения семьи, 1.8 тыс. находятся в процессе получения разрешения на трудоустройство.

Но общий размер русскоязычного сообщества в балканском государстве гораздо больше, поскольку многие новоприбывшие не оформляют ВНЖ, а пользуются безвизовым режимом и совершают визараны в сопредельные государства.

Релокацию в Сербию российским айтишникам на данном этапе упрощает взаимное соглашение о безвизовом режиме, заключенное ранее правительствами двух стран и позволяющее гражданам Российской Федерации въезжать в балканское государство без предварительного выполнения иммиграционных формальностей, а затем находиться на территории Сербии без оформления визы в течение 4 недель (30 суток).

Россиянам доступна возможность легкого продления периода легального пребывания на сербской территории за счет так называемых визаранов. Достаточно раз в 30 суток выезжать в сопредельные безвизовые государства (например, в Боснию и Герцеговину), а затем сразу возвращаться в Сербию, тем самым фактически «обнуляя» срок пребывания в данном государстве.

К сожалению, данный способ продления легального пребывания в Сербии вскоре может потерять актуальность, поскольку небольшая балканская страна сталкивается с ростом количества прибытий сирийских, афганских и пакистанских беженцев – не говоря уже о гостях из дружественных государств постсоветского пространства, включая айтишников из России.

Учитывая данные обстоятельства, в начале октября 2022 сербский президент Александр Вучич сообщил о намерении официального Белграда к началу 2023 изменить визовую политику, сделав её аналогичной политике Евросоюза. В частности, власти балканской страны намереваются отменить безвизовый режим со странами, не входящими в Европейский Союз.

Благо, до конца текущего года достаточно времени, чтобы, например, получить сербский боравак (разрешение на долговременное пребывание, выдаваемое на 3-12-месячный срок с возможностью последующего возобновления) на одном из следующих оснований:

  • Обучение в Сербии;
  • Брак / внебрачное партнерство с сербским гражданином (гражданкой) / резидентом;
  • Владение жилой недвижимостью в Сербии и фактическое проживание по соответствующему адресу;
  • Трудоустройство в Сербии;
  • Открытие / покупка местного бизнеса;
  • Воссоединение семьи (актуально главным образом для несовершеннолетних детей и супругов;
  • Получение медицинской помощи (лечение).

Административный сбор при оформлении разрешения на резидентство сейчас составляет около 100 и 150 евро в случае пребывания в течение 3 месяцев и 3-12 месяцев, соответственно. При оформлении боравака через брак предусмотрены скидки.

Поскольку вскоре визовые льготы могут оказаться упразднены, эксперты рекомендуют русским айтишникам и многим иным иностранцам в Сербии поторопиться с оформлением ВНЖ.

Растущий приток россиян, белорусов и украинцев: формируется сообщество русскоговорящих айтишников

Известные события на постсоветском пространстве весны 2022 привели к резкому росту числа русскоговорящих предпринимателей и айтишников в Сербии, что подтверждают данные местного Агентства бизнес-регистров (Агенције за привредне регистре Србије; APR).

По подсчетам ведомства, в течение трехмесячного периода с момента начала украинского кризиса (24 февраля — 31 мая 2022) российские айтишники и прочие специалисты / предприниматели из РФ зарегистрировали в балканском государстве 1017 субъектов хозяйствования (компаний и индивидуальных предпринимателей).

Для сравнения: по итогам 3-летнего периода до 23 февраля 2022 (включительно) в Сербии зарегистрировалось 435 субъектов хозяйствования, учредителями которых выступали россияне. Иными словами, прирост оказался колоссальным. И восходящий тренд сохраняется. Сегодня айтишники из РФ и иные россияне ежедневно открывают около десятка новых субъектов хозяйствования в Сербии.

Акцент на айтишников в данном контексте делается неспроста. Как показывает статистика APR, россияне, выполняющие релокацию компаний в Сербии / переезжающие и регистрирующиеся в качестве индивидуальных предпринимателей, чаще всего указывают следующие виды хозяйственной деятельности: 

  • Разработка ПО;
  • Организация оптовой торговли;
  • Предоставление консалтинговых услуг в сфере бизнеса;
  • Предоставление консалтинговых услуг в IT-сфере;
  • Организация деятельности рекламных агентств;
  • Общепит.

Как показывают исследования, релокация айтишников из Российской Федерации в Сербию обусловлена в основном необходимостью поддерживать нормальное сотрудничество с западными компаниями, столкнувшимися со сложностями при выполнении платежей в Россию вследствие санкций.

Айтишникам, планирующим релокацию бизнеса из России и рассматривающим возможность открыть компанию в Сербии, рекомендуем проконсультироваться у наших экспертов. Вводная персонализированная консультация предоставляется совершенно бесплатно!

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Блокнот путешественника
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: