Жизнь в катаре

Заработные платы в 2021 году

Популярность рынка труда Катара, среди мигрантов из других стран, повышается из-за высоких заработков. В 2021 году планируется проведение футбольного чемпионата, с этим связан рост потребности в специалистах разного уровня. Средняя зарплата в Катаре на строительных площадках составляет 1000 долларов. Специалисты с высшим образованием в должности прораба или руководителя площадки могут получать от 7 до 12 тысяч долларов. Заработная плата выдается в риалах. Местная валюта по отношению к доллару — 3.64 к 1.

Минимальная заработная плата составляет 1100 риал, а средняя — 14600. На эти деньги может прожить работник со своей семьей, так как жилье и продукты питания стоят недорого. Заработок зависит от сферы деятельности (в риалах):

• для домашнего персонала — 2000;
• информационные технологии — 16500;
• в нефтяной отрасли — 20000.

Востребованы специалисты в сфере медицины. Младший персонал может заработать до 3600 риал, а врачи с высшим образованием — 15000. Закон запрещает принимать людей на работу с заработком меньше трехсот долларов.

Уровень заработной платы для различных категорий специалистов.

Профессия	Минимальная з/п в риалах	Минимальная з/п в рублях	Средняя з/п в риалах	Средняя з/п в рублях
Научный работник	6500	113000	7500	128000
Менеджмент	5000	86000	7560	130000
Фитнес и спорт	4000	69000	4950	85000
Специалист по недвижимости	12000	208000	14000	240000
Медик с высшим образованием	16000	278000	19000	325000
Информационные технологии	16600	285000	20000	345000
Инженеры во всех отраслях	10000	150000	12000	208000
Строительство	14500	252000	17250	290000

https://youtube.com/watch?v=VDaUAUZvr_g

Последствия за попытку нелегального устройства на работу

В Катар довольно трудно попасть нелегальным иммигрантам. Ещё сложнее устроиться на работу без разрешения. Полиция вместе с миграционными службами регулярно проводят рейды и выявляют тех, кто работает нелегально.

Подобных рабочих сразу депортируют из страны. Нередки случаи, когда мигрантов вносят в черный список. После этого они больше не могут въезжать в Катар. Работодателям грозят штрафы в размере от 2000 долларов.

Катар – бурно развивающаяся страна. Здесь сложно найти работу обычным гражданам. Однако для специалистов в этой стране открыты двери. Белорус или украинец, обладающий полезными навыками, легко устроиться на престижную должность.

Бизнес на Аляске

Аляска процветает благодаря постоянному приросту населения, грамотной налоговой политике, продуманных дотаций из бюджета штата, активного развития экономики. Власти не мешают развитию бизнеса. Если мигрант получил грин-карту, то у него есть все шансы организовать собственное дело и разбогатеть.

Бизнес на Аляске

В Америке хорошо развит внутренний туризм. Каждый год на Аляску приезжает больше миллиона человек, авиатранспорт постоянно развивается. Количество аэропортов только в этом штате в два раза превышает их число в России.

Для предпринимателей местные власти предусмотрели ряд привилегий:

• Кредит со ставкой от 1% годовых.
• Сниженные налоги.

Из россиян явное преимущество в акклиматизации будет у жителей Дальнего Востока и Сибири. Погода Аляски – это короткое лето, частые туманы, мороз. Российские мигранты обычно уходят работать в игровой и туристический бизнес, рекрутинговые компании, оказание бытовых услуг.

Как устроиться на работу в Болгарии

1. Найти подходящую вакансию на портале по трудоустройству или через кадровое агентство.
2. Подготовить и отправить резюме на интересующую должность.
3. Пройти собеседование с работодателем.
4. Подписать трудовой договор и получить разрешение на работу.
5. Подготовить и подать в визовый центр, консульство или посольство документы для получения разрешения на въезд и проживание в Болгарии.
6. Пересечь болгарскую границу по рабочей визе.

Получение разрешения на работу

Разрешение на трудоустройство для иностранцев может быть предоставлено только на основании запроса от будущего болгарского работодателя. Вместе с заявлением в Национальное агентство занятости подаются также:

• документ с указанием причин запроса о приеме на работу лица, не являющегося гражданином ЕС;
• 3 цветных фото иностранного сотрудника, сделанные на протяжении последних 3 месяцев, размером 3,5х4,5 см;
• легализованная копия свидетельства о регистрации болгарской компании;
• легализованные документы, подтверждающие образование, специальность, навыки, квалификацию или опыт работника (их нужно перевести и взять с собой в Болгарию — это сэкономит много денег и времени);
• трудовой договор иностранного гражданина;
• другие документы, относящиеся к должности, на которую претендует иностранный гражданин;
• копия действующего паспорта сотрудника.

Если болгарская компания нанимает иностранца на руководящие должности, возможно, у агентства по трудоустройству будут дополнительные требования и понадобятся соответствующие документы.

Получение разрешения на работу — это самая сложная часть процесса трудоустройства. Иностранцу нужно быть готовым к тому, что большинство работодателей предпочтут нанять кого-то, кому не требуется рабочее разрешение. В таком случае европейскому гражданину нет необходимости собирать документы, посещать госструктуры и нести связанные с этим финансовые расходы.

Хотите стать гражданином ЕС и свободно путешествовать по всему миру?
Свяжитесь с нами для консультации у миграционного юриста

Бесплатная консультация

Открытие рабочей визы

Работодатель должен зарегистрировать иностранца в местном бюро занятости в Болгарии. Разрешение на работу действительно до одного года. Если условия трудовой деятельности не изменились, действие документа может быть продлено. После получения разрешения сотруднику нужно подать заявление на визу типа D в визовом центре, посольстве или консульстве Болгарии в своей стране. Помимо необходимых документов, указанных ниже, иностранцы должны пройти личное собеседование в день регистрации заявления. После выдачи долгосрочной визы и разрешения работник может поехать в Болгарию и приступить к работе.

Список документов на болгарскую визу D:

• копия первой страницы паспорта;
• цветное фото паспортного размера;
• доказательство причины поездки, например, разрешение на работу;
• медицинская страховка;
• доказательства наличия достаточных финансовых средств;
• подтверждение проживания в Болгарии, например, договор аренды;
• справка об отсутствии судимости.

Положительные стороны жизни в Катаре

К явным плюсам проживания в Катаре относятся следующие:

• Высокий уровень оплаты труда. Правда, здесь нужно внести одно уточнение – уровень оплаты труда высок либо для местных жителей, либо для узких востребованных специалистов. Для иммигранта без особых навыков, работающего в сфере обслуживания, зарплата составит 400-600 долларов США, тогда как гражданин Катара на той же должности будет получать минимум в три раза больше.
• Безопасность. Катар является одной из самых спокойных стран в регионе, о террористах говорят лишь в зарубежных новостях. Преступность на очень низком уровне, спокойно прогуляться ночью можно не только в центре столицы, но и на окраинах города. И это при относительно небольшом (по сравнению общим числом жителей) количестве представителей органов безопасности.
• Достопримечательности. Государство богато уникальными архитектурными сооружениями. Столица Катара – Доха – сама по себе является шедевром строительного искусства. В ней удивительным образом сочетаются неказистые двухэтажные здания и завораживающие дух небоскрёбы. Получить незабываемые впечатления можно от посещения местного парка развлечений, зоопарка, уникального для климата и пустынной местности, эстетическое удовольствие доставит экскурсия по Национальному музею Катара. Правда, необходимо уточнить, что ничего из вышеуказанного нельзя будет сфотографировать, так как это действие запрещено законом (в отношении достопримечательностей, а также полицейских и военных объектов);
• Досуг. Как упоминалось выше, сфера обслуживания развита в стране широко и профессионально. Туристическая индустрия развита не так сильно, как, например, в Объединённых Арабских Эмиратах, однако человеку, обладающему достаточной суммой денег, скучать не придётся. Экстремальное сафари, дайвинг, отдых на берегу Персидского Залива – всё это не сильно ударит по карману и туристу, и местному жителю, и даже иммигранту, решившему на денёк забыть тяжёлые трудовые будни;
• Шоппинг. Хотя Катар является «дорогой» страной, он может быть весьма привлекателен с точки зрения покупки дешёвых вещей. По всей стране расположены торговые центры, в которых можно «затариться» недорогой текстильной продукцией, а также ювелирными украшениями. Если поход по магазинам пришёлся на распродажу или «день скидок», то высока вероятность того, что покупатель просто не сможет унести все приобретения. А вот покупать электронику или товары из разряда «хай-тек» не рекомендуется, в первую очередь из-за цены.

Город и жители

Доха ― маленький городок с населением около 350 000 жителей, в котором еще 10 лет назад не знали, что такое высотки и туризм. Государственный язык — арабский, но на английском говорят почти все.

Когда в Катаре нашли месторождения нефти и газа, страна начала развиваться быстрыми темпами, и на работу стали приглашать профессионалов со всего мира. Поэтому большая часть наемных рабочих — иностранцы. В самом Катаре примерно 3 млн жителей, но граждан страны из них — всего около 500 000 человек.

Вид на Вест-бэй — это бизнес-район с самыми современными высотками в городе. Именно здесь находятся офисы крупных компаний

Катар — мусульманская страна, поэтому тут есть ограничения. Считается неприличным ходить в одежде, которая полностью оголяет руки или колени. Парам запрещено держаться за руки и выражать свои чувства прилюдно. На мой стиль одежды местная культура никак не повлияла: я сдержанно одевалась и в Москве.

Алкоголь и курение тоже не приветствуются, но в барах отелей и некоторых крупных ресторанах можно найти алкогольные напитки на любой вкус. Курить можно в специально отведенных местах.

Для меня важно, что в городе можно не переживать за сохранность личных вещей или кошелька. Многие жители не закрывают входные двери и оставляют открытыми машины

На каждом углу стоят камеры.

Однажды я прогуливалась вечером по своему району, а живу я в частном секторе — вокруг нет ничего, кроме вилл. Местная пара увидела, что я гуляю в одиночестве, и предложила мне помощь: они решили, что я заблудилась, и предложили довезти до дома. Девушки в одиночестве тут редко гуляют по улицам.

Это мой район. Людей на улице в жилом секторе увидеть можно редко: в основном все перемещаются на своих машинах или такси

Особенности трудовой миграции в Камбоджу

Подавляющее большинство граждан Камбоджи (97%) исповедуют буддизм. В стране множество красивейших храмов, удивительных пейзажей, исторических достопримечательностей, изысканная кухня и специфические климатические условия. Ежегодно Королевство посещает до 5 млн туристов из разных стран. Цены на жилье, продукты и другие предметы первой необходимости в Камбодже намного ниже в сравнении с развитыми странами Европы и Азии. Вместе с тем страну сопровождают большие трудности.

Население Камбоджи в 2023 году составляет около 17,3 млн человек, рабочая сила насчитывает порядка 8 млн. К сожалению, жители этого азиатского государства страдают от бедности и неравенства доходов, до 35—40% детей хронически недоедают, процветает коррупция, есть проблемы с образованием, здравоохранением и развитием инфраструктуры. Официально уровень безработицы в Камбодже не превышает 1% и это один из немногих положительных моментов для трудовой миграции.

Официальный язык в Камбодже — кхмерский. Английский используется в деловой среде, например, в международных компаниях, а также в сфере туристических услуг. Понятно, что без знания минимум английского языка на хорошем уровне найти официальную работу в Камбодже для русских практически невозможно. Более того, образование, достаточная квалификация и опыт зарубежного соискателя — это важнейшие составляющие для успешного трудоустройства.

Законодательные нормы Камбоджи относительно трудовых мигрантов довольно противоречивы. Многие иностранцы годами работают в стране без каких-либо дополнительных разрешений, имея обычную деловую визу, которая первоначально выдается на месяц с правом продления на один год, и считают что все делают правильно. На самом деле в местном законе «О труде» от 1997 года прописано требование о необходимости обязательного получения разрешения на работу.

Буквально несколько лет назад власти Камбоджи начали осуществлять более жесткий контроль и теперь за отсутствие специальных разрешений трудовым мигрантам грозят крупные штрафы и депортация. Резюмируя вышеизложенное, настоятельно рекомендуем заранее соблюдать все требования иммиграционного и трудового законодательства Камбоджи. То есть по аналогии с большинством стран мира стоит предварительно найти работодателя, на этом основании получить рабочую визу и оформить разрешение на работу.

Особенности трудоустройства

Стоит изначально отметить, что устроиться на высокооплачиваемую должность в Катаре очень сложно. В основном все «прибыльные» должности занимают граждане этой страны, а на низкооплачиваемую работу в Катар нанимаются русские, белорусы, молдаване, казахстанцы и резиденты Украины.

Такая ситуация на рынке труда сложилась из-за многих факторов. Первый из них – это язык. В стране официальным языком считается арабский, а многие славяне его не знают, и это создаёт некоторые трудности в трудоустройстве.

Смотрите на видео, как найти работу в Катаре через агентство.

Второй фактор – это наличие образования и нужной для работы специализации. Только высококвалифицированные работники смогут занять высокооплачиваемые посты. Третий фактор заключается в стремлении местных властей обеспечить всех своих граждан рабочими местами.

Для того чтобы устроиться на работу в Катаре, потребуется предварительно найти работодателя и заключить с ним трудовой договор. Именно на основании этого документа иностранный подданный в стране фактического проживания сможет оформить себе рабочую въездную визу.

В трудовом контракте должна прописываться информация относительно размера заработной платы, графика и условий труда. Также в данном документе должны прописываться права и обязанности будущего наёмного работника. После составления и подписания трудовой контракт заверяется в Министерстве Труда.

Разрешение на работу – это основной документ, позволяющий осуществлять трудовую деятельность на территории этой страны. Оформлением разрешения занимается работодатель. Он подаёт ходатайство на выдачу разрешения в Департамент Труда.

Стоит помнить, что в Катаре весьма суровые трудовые законы. Согласно им наёмный работник после трудоустройства обязан отработать у работодателя не меньше 2 лет. По истечению этого срока иностранный подданный имеет право сменить место трудоустройства. Но перед сменой трудоустройства он обязан взять у работодателя отзывы о его работе, рекомендации и документ, подтверждающий отсутствие претензий к работнику.

Как найти работу

Найти работу в данной республике самостоятельно крайне сложно. Лучше изначально обратиться за помощью в рекрутинговое агентство. Но стоит помнить, что за подбор необходимой вакансии и организацию собеседования с будущим работодателем придётся заплатить около 10% от предположительной суммарной годовой зарплаты в Катаре.

Для самостоятельного поиска вакансий в Катаре стоит воспользоваться такими порталами:

1. https://gulftalent.com/.
2. https://naukrigulf.com/.
3. https://careerjet.com.qa/.
4. https://qa.indeed.com/.
5. https://learn4good.com/jobs/language/english/list/country/qatar/.

Также большое количество объявлений о работе публикуется в местных периодических изданиях:

1. https://alarab.qa/.
2. https://aljazeera.net/portal .
3. https://aljazeera.com/. Данная газета печатается на английском языке.
4. https://raya.com/portal.
5. https://lt.webwombat.com/.
6. https://gulf-times.com/.

Местные периодические издания города Доха:

1. https://al-watan.com/Latest-News/زلزال-بقوة-1ر5-درجة-يضرب-غربي-تركيا.
2. – периодическое издание издаётся на английском языке.
3. .
4. .
5. – данная газета издается на двух языках: арабский и английский.
6. https://qatar2guide.com/mersal/.

Современный Катар

Преимущества и недостатки работы в Испании

Иммигранты из стран СНГ делятся на испанских форумах своими впечатлениями о жизни и работе в Испании. Они отмечают, как положительные, так и отрицательные стороны работы на испанской территории. К плюсам они относят:

• Высокий уровень зарплат, в сравнении с большей частью территории постсоветских республик.
• Возможность безвизового посещения стран шенгенского соглашения.
• Жизнь в демократическом государстве, где все права человека действительно защищены.
• Доступ к современным методикам и технологиям работы. Европейский опыт ценится, как на родине, так и за рубежом. Лица, работавшие в ЕС, легче находят работу в других странах.
• Лояльность населения к иностранцам.
• Безопасность жизни и низкий уровень преступности.
• Возможность остаться в ЕС навсегда, а после получения гражданства и возможность свободно выбирать для жизни и работы любую страну шенгенского соглашения.

К минусам наши иммигранты относят:

• Отрыв от привычного окружения — родственников, друзей, знакомых.
• Необходимость изучения испанского языка.
• Определенные сложности при адаптации в обществе. Темперамент и привычки испанцев сильно отличаются от того, к чему привыкли жители СНГ.
• Некоторые финансовые трудности, на начальном этапе.

Понятно, что плюсов трудовые мигранты находят больше, да и значимость положительных сторон иммиграции выше, чем у отрицательных. Жалеющих о принятом решении найти почти невозможно.

Переезд

До переезда я работал в гостинице в Москве и во время одной из смен просто помог гостю, который, как выяснилось, был генеральным менеджером одного из катарских отелей. Он предложил мне прислать ему резюме и отправиться работать в Катар. Из плюсов страны — комфортная погода восемь месяцев в году (остальные четыре месяца очень жарко) и достойный уровень оплаты. Благодаря тому, что работодатель оплачивает еду, транспорт и жилье, можно откладывать крупные суммы. Так что сейчас я работаю на ресепшене большого отеля в Дохе.

Никаких сложных формальностей и бюрократических проволочек при переезде не было. Нужно было только сдать анализы на ВИЧ и гепатит, сделать флюорографию, подписать контракт и ждать авиабилеты. Вид на жительство оформляют уже на месте, и это не занимает много времени. Снова сдаешь те же самые анализы и ждешь примерно три недели.

На правила и вежливость на дорогах все плюют, даже европейцы

В Катаре для меня непривычно все, начиная от погоды и заканчивая отсутствием алкоголя. Я не видел здесь агрессивно настроенных мусульман, к тому же в Катар стекается множество трудовых мигрантов, в основном из Индии, Непала, Египта, Ливана, с Филиппин, и страна уже превратилась в мультирелигиозное и мультикультурное место. Но традиции здесь все же соблюдают

На национальные одеяния местных быстро перестаешь обращать внимание, зато всегда поражает катарский стиль вождения. На правила и вежливость на дорогах все плюют, даже европейцы, которые считаются культурными и аккуратными водителями. Катар — будущий бизнес-центр Ближнего Востока, и приезжают сюда в основном либо по делам, либо транзитом

Стоит понимать, что пляжного отдыха тут нет, отелей с пляжами всего пара штук. Один русскоязычный гость приехал с семьей и каждый день на протяжении двух недель жаловался мне, что в Катаре скучно и очень дорого. И с ним не поспоришь. Транзитных туристов в Дохе много. На пару дней они найдут чем заняться и что посмотреть, а оставаться дольше уже не стоит

Катар — будущий бизнес-центр Ближнего Востока, и приезжают сюда в основном либо по делам, либо транзитом. Стоит понимать, что пляжного отдыха тут нет, отелей с пляжами всего пара штук. Один русскоязычный гость приехал с семьей и каждый день на протяжении двух недель жаловался мне, что в Катаре скучно и очень дорого. И с ним не поспоришь. Транзитных туристов в Дохе много. На пару дней они найдут чем заняться и что посмотреть, а оставаться дольше уже не стоит.